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一般法定解除条件
合同
法定解除条件
是什么
答:
合同法定解除条件是:1、因不可抗力致使不能实现合同目的
;2、在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务;3、
当事人一方迟延履行主要债务
,经催告后在合理的期限内仍未履行;4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;5、法律规定的其他情形。【...
一般
合同
解除
的
法定条件
有哪些
答:
1、合同解除适用于有效成立的合同。合同只有在有效成立后、履行完毕前才发生合同解除的效力
。可撤销合同及无效合同因属于效力瑕疵或欠缺的合同,不受合同解除制度调整。2、合同解除必须具备一定条件。为避免当事人滥用合同解除制度,从而维护合同的严肃性和社会经济生活的稳定性,法律规定合同解除必须具备法定条...
劳动合同
法定解除条件
是怎么规定的
答:
劳动合同的法定解除条件是需要根据具体情况分析的,用人单位跟劳动者都有单方面解除劳动合同的权利
,比如用人单位单方面解除劳动合同的条件是,员工被追究刑事责任,员工的失职行为给公司造成重大财产损失等情形。 一、劳动合同法定解除条件是怎么规定的?《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 【用人单位单方...
符合
法定解除
合同
条件
有哪些
答:
1、因不可抗力不能实现合同目的的
。不可抗力是指不能预见、不能避免、不能克服的客观现象。不可抗力事件的发生,只有其致使合同目的完全不能实现时,则任何一方当事人均享有合同解除权。2、因拒绝履行主要债务不能实现合同目的的。 法定解除合同条件:1、因不可抗力不能实现合同目的的。不可抗力...
法定解除
劳动合同的
条件
是什么?
答:
一、法定解除劳动合同的条件是什么 《劳动法》等法律法规规定的劳动者可以依法解除合同的情形主要有以下几种:
1、辞职权:我国《劳动法》第31条规定
:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》规定:“劳动者提前30日以书面...
法定解除
合同有哪些
条件
?
答:
一、
法定解除
合同的条件 根据我国《民法典》第五百六十三条的规定,在以下
法定条件
下,当事人可以行使解除权以解除合同:1. 不可抗力:因不可抗力导致合同目的无法实现。2. 拒绝履行(预期违约):在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以行为表明不履行主要债务。3. 迟延履行:当事人一方迟延...
法定解除
权的适用
条件
答:
法定解除
权需要符合一定
条件
方可行使解除权:(1)不可抗力;(2)拒绝履行;(3)履行迟延;(4)不完全履行;(5)法律规定的其他情形。因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有规定的,依照其规定。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。
公司
解除
劳动关系的
法定条件
答:
用人单位与劳动者协商一致,可以
解除
劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用
条件
的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与...
合同
解除
的
法定条件
有哪些?
答:
合同
解除
的
法定条件
包括:1. 因不可抗力不能实现合同目的。不可抗力是指不能预见、不能避免、不能克服的客观现象。当不可抗力事件导致合同目的完全不能实现时,任何一方当事人都有权解除合同。2. 因拒绝履行主要债务不能实现合同目的。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务,对于这种...
合同
法定解除
的
条件
有哪些,有没有法律依据
答:
律师解答《民法典》第五百六十三条第一款规定了合同法定解除条件,具体如下:
1、因不可抗力致使不能实现合同目的
;2、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;3、
当事人一方迟延履行主要债务
,经催告后在合理期限内仍未履行;4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约...
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合同解除法定条件
简述合同法定解除的条件
单方解除合同的法定条件
法定解除权行使的条件
合同法法定解除
无固定期限劳动合同解除条件
合同的法定解除情形
法定解除权
合同解除的法定理由