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上下班独自摔倒算工伤
上下班
途中自己
摔倒属于工伤
吗
答:
上下班途中自己摔倒不算工伤
。职工上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害可以认定为工伤。显然自己摔倒不属于这种情况。【法律依据】《工伤保险条例》第15条,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死...
劳动者在
上下班
途中自己
摔伤算工伤
吗
答:
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,
此时一般是不能认定属于工伤
。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。一、上下班途中自己摔伤算工伤吗走路上下班的,作为一个行人,在步行上下班的途中,如...
上下班
自己
摔倒
能否
算工伤
答:
在上下班途中自己摔伤的,
一般不能认定为工伤
。【法律依据】根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工...
在
上下班
途中
摔倒
受伤,
算工伤
吗?
答:
上班路上摔伤不属于工伤
。上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同时满足以下条件:1.在上下班途中;2.受到伤害的原因是发生了交通事故;3.该交通事故的责任认定中,本人为非主要责任。因此,自己摔倒受伤,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,是不能认定工伤的。工伤后不能...
下班
途中
摔倒算工伤
吗
答:
下班途中摔倒是否算工伤,需要根据具体情况而定。
一般情况下,如果职工在上下班途中自己摔倒,并非因工作原因遭受事故伤害,则不能认定为工伤
。但在特定情况下,如因交通事故受伤且事故责任不在自己,或者遭受暴力犯罪伤害等,可以申请工伤认定。法律依据:《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,...
下班
自己
摔倒算
不
算工伤
答:
上下班
途中受伤指的应当是在合理时间、路线上发生的,且非本人主要责任的交通事故。)10.法律、法规规定的其他情形。法律客观:《
工伤
保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的...
上下班
途中自己
摔倒
怎么
算工伤
?
答:
上下班
自己
摔倒
不能
算工伤
。职工上下班途中自己不慎摔倒的,不是因为工作的原因摔倒的,应当由自己承担摔倒的主要责任,不符合认定为工伤的条件,不能认定为工伤。【法律依据】《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二...
上下班
自己
摔倒
可以否
算工伤
?
答:
1、在
上下班
途中自己
摔伤
的,一般不
能认定
为
工伤
。2、【法律依据】3、根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:4、(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;5、(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;6...
上班
途中自己开车
摔倒
了,骨折,
算工伤
吗?
答:
在
上下班
途中,个人驾驶导致的
摔倒
并不在工伤范畴之内。按照我国法律,只有在工作时间、工作地点,因工作原因或履行工作职责时发生事故受伤,才
属于工伤
赔偿的条件。如发生交通意外,只有在交通工具造成的伤害才可能按照工伤处理,医药费可以通过医保报销,但单位无需承担赔偿责任,但有责任提供必要的慰问和援助...
上下班
的途中
摔倒
了受伤算不
算工伤
答:
上下班
期间因个人原因
摔伤
的,不
能认定
为
工伤
。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。但劳动者有以下情形之一的,不能认定为工伤;故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。【法律依据】《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的...
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