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事业单位工伤赔偿标准2019
工伤
保险
赔偿标准
答:
工伤保险是为了保障劳动者在工作期间因工作缘故发生的意外伤害事故后予以的一定补助。2019年工伤保险的赔付标准:
一级伤残:职工工资*27个月
二级伤残:职工工资*25个月 三级伤残:职工工资*23个月 四级伤残:职工工资*21个月 五级伤残:职工工资*18个月 六级伤残:职工工资*16个月 七级伤残:职工工资*...
2019
年鞍山市工伤保险怎么报销,
工伤赔付标准
答:
说明:1)1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付,实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额
;2)5-6级伤残津贴由用人单位在难以安排工作的情况下支付,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。3)本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于...
2019
年新
工伤赔偿
规定
答:
其中伤残补助金为27个月的本人工资,伤残津贴为本人工资的90%
。【法律依据】《工伤保险条例》第三十五条第一、二项职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残...
2019
年浙江省
工伤
认定
赔偿标准
,工伤保险条例实施细则【全文】
答:
八、伙食补助费和交通、食宿费标准。
职工住院治疗工伤期间的伙食补助费标准原则上按当地最低工资标准的35%确定
。经医疗机构出具证明,报工伤保险经办机构同意,工伤职工到统筹地以外就医所需的交通、食宿费原则上参照用人单位工伤保险统筹地机关事业单位工作人员差旅费开支规定执行。上述待遇的具体标准由统筹地...
河南省
工伤赔偿标准2019
最新
答:
受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算
。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照海南省相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。伙食费住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×...
2019工伤赔偿
金
标准
答:
具体标准是: 一、从 工伤保险 基金按 伤残等级 支付 一次性伤残补助金 ,标准为: 一级 伤残 为27个月的本人 工资 ,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。 二、从工伤保险基金按月支付 伤残津贴 ,标准为:
一级伤残为本人工资的90%
,二级伤残...
2019
年最新
工伤
保险
赔偿标准
答:
工伤赔偿标准
百科名片工伤赔偿标准,又称
工伤保险待遇标准
。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人
单位
职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。目录基本信息标准一般工伤(一)医疗费(二)住院伙食补助费、交通费、食宿费(三)康复治...
十级伤残
赔偿标准2019
年什么标准,多少钱?
答:
一、
工伤
10级伤残
赔偿标准
1、工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工,向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同到期、劳动关系解除,或职工本人要求解除劳动关系,则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。一次性...
十级
工伤赔偿标准2019
答:
二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
工伤赔偿
:1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、具体
标准
参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。3、依据《工伤保险条例》第三十七条。
单位
缴纳工伤保险的,由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七...
2019
年十级
工伤
能
赔偿
多少钱?
答:
十级伤残
赔偿
金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入
标准
乘以20年再乘百分之十。四、医疗费。医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、
工伤
复发期间的医疗费用。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需...
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