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事业编制人员养老保险规定
事业
单位
养老保险
单位和个人缴费比例
答:
事业编
五险一金缴纳标准:1.对于基本
养老保险
,单位交百分之二十,个人交百分之八。2.对于基本医疗保险,单位交百分之九,个人交百分之二。3.对于失业保险,单位交百分之二,个人交百分之一。4.对于工伤保险,单位交百分之零点五,个人不用交。5.对于生育保险,单位交百分之一,个人不用交。6.对于住...
事业
单位的在编
人员
,
养老金
如何计算?
养老保险
缴费的时间多长呢?_百度...
答:
参与社保
事业编
,基本上
养老保险
金由所在单位
职工
一起交纳,
员工
以个人上月实发标准工资为缴存基数,企业以整个员工个人缴费基数总和做为缴存基数。员工缴存比例为自己标准工资的8%,由所在单位代收代缴,企业缴存比例依照“以支定收,略有结余”原则明确。行政事业单位在参与养老保险金的前提下,理应向其工...
山东
事业
单位
养老保险制度
答:
对于
编制
和人事管理不规范的单位,先按照有关规定进行清理规范,待明确工作
人员
身份后再纳入相应的
养老保险制度
。原机关
事业
单位养老保险统筹期间,已纳入参保范围的编制外人员,应划转至企业
职工
基本养老保险继续参保;改革前已经人力资源社会保障部门核准领取养老金的人员,可保留在机关事业单位养老保险范围。(三)缴费基数和缴费...
我国机关
事业
单位
养老保险制度
和规定
答:
1、参保
人员
在同一统筹范围内的 机关
事业
单位 之间流动的,只转移基本 养老保险关系 ,不转移基金。 2、参保人员在机关事业单位
养老保险制度
内跨统筹范围流动的,在转移 基本养老保险 关系的同时,转移基金。 3、参保人员从机关事业单位流动到企业的,在转移基本养老保险关系的同时,转移基金。其中,参保人...
编制人员
的
养老保险
答:
1、纳入事业单位
人员养老保险
:备案制人员在岗位聘用、收入分配、职称评定、进修培训、考核等方面与原
事业编制人员
同等对待,其工资待遇按照同岗同酬原则由双方依据有关
规定
协商确定;2、备案制人员按规定参加社会保险,在聘用期内由公立医院参照机关事业单位职业年金水平建立年金
制度
;3、基本养老保险费由单位...
机关
事业
单位在编
人员养老保险
该怎么交
答:
三险属于社会保险,现在通常说的是"五险一金",具体五险即:
养老保险
,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险;一金即:住房公积金。缴纳三险是国家社保政策
规定
的,任何用人单位都应该为
员工
投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同,它就应该为你投保。但是这三险并不是完全由你的单位缴纳,而是由你本人和单位共同缴纳。
事业编制
内
人员
和事业单位,其他人员退休后
养老金
差别大吗?
答:
退休中人
养老金
的计算是是按照新旧二种方法来对比计算的,依照老办法计算养老金,干部和工人中间自身也会产生差别,但这种差别并不是党员干部退休后的
养老保险
金就一定会比工人高。假如工人归属于
事业
单位技术工种,而且还是高级技工,不仅在职
人员
时养老保险金会超过一般事业单位干部,退休时的养老金待遇还会...
事业
单位
养老保险
缴费标准
答:
本单位参加机关
事业
单位
养老保险
工作
人员
的个人缴费工资基数之和。 单位缴费基数包括: 1基本工资; 2国家统一的津贴补贴; 3规范后的津贴补贴; 4年终一次性奖金。 二、个人缴费基数 按
规定
的统筹工资项目核定,是
职工
上年度月平均工资。
机关
事业
单位
养老保险
实施办法
答:
机关
事业
单位离休人员仍按照国家统一
规定
发给离休费,并调整相关待遇。“中人”是指在机关事业单位工作
人员养老保险
办法实施前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的人员,将按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法...
事业编
辞职后
养老保险
如何处理
答:
事业
单位
人员
辞职后
养老保险
怎么办 一是保留机关事业身份。要凭辞职文件、人事代理协议、本人身份证前往社保中心办理。退休时可以享受辞职时机关身份等级待遇。二是转为个人参保。接续参保后,按个人退休计算退休工资,退休时不再享受机关退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。三是企业参保。接续参保后,按...
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