44问答网
所有问题
当前搜索:
五险一金会扣多少钱
五险一金
最低档是
多少钱
一个月
答:
五险一金
最低档一个月的金额如下:1、养老保险:个人缴纳240元的8%,即19.2元;单位缴纳240元的22%,即52.8元;2、医疗保险:个人缴纳240元的2%,即4.8元;单位缴纳240元的10%,即24元;3、失业保险:个人缴纳240元的1%,即2.4元;单位缴纳240元的2%,即4.8元;4、工伤保险、生育保险:...
五险
每个月要
扣多少
工资
答:
1、大部分地区购买
五险一金
的金额一个月需要1500元,不过,个人工资当中每个月所
扣除
的社保费用不是国家强制性规定的,这得取决于员工个人的实际情况,因为工资的高低会影响到社保缴费标准。2、五险交纳大部分有单位承担,个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11 3、一金缴到住房...
五险一金扣多少钱
答:
法律分析:
五险一金
由公司和个人按照不同比例进行缴纳。1、养老保险:单位缴19%个人缴8%。2、医疗保险:单位缴6%个人缴2%。3、工伤保险:由用人单位缴纳。4、生育保险:由用人单位缴纳。5、失业保险:单位缴0.6%个人缴0.4%,6、住房公积金:单位与个人缴费同等匹配 法律依据:《中华人民共和国社会保...
五险一金
交
多少钱
?
答:
【法律分析】:所谓五险一金就是社保还有公积金,
这些一般扣除都是30%
。所以你如果工资是5500的话,拿到手应该有5000左右。5500元工资扣除五险一金和应缴纳个人所得税后约4586.40。五险一金=5500 ×16%(养老保险8%,失业保险1%,医疗保险2%,公积金5%,其中医疗保险和公积金因为地区规定可能略有差异)=...
工资5000
五险一金扣多少钱
一个月
答:
工资5000
五险一金扣多少钱
一个月?875元左右。五险一金根据个人缴费比例来确定,具体计算公式如下:五险一金缴费金额=社保缴费金额+公积金缴费金额=社保缴费基数*社保缴费比例+公积金缴费基数*公积金缴费比例。以5000元作为缴费基数的话,那么职工应扣除的五险一金缴费金额=5000*(8%养老保险+2%医疗保险+0.5%...
工资5000元应扣
五险一金多少钱
答:
一般情况下,工资5000
五险一金
大概要扣800元左右。如果你的工资每个月只有5000,按照最低的缴费标准来进行计算的话,需要缴纳的费用如下:1、养老保险金:个人需要按照8%的比例缴纳,5000×8%=400元;2、医疗保险金:个人需要按照2%的比例缴纳,5000×2%=100元;3、失业保险金:个人需要按照1%的比例缴纳...
五险一金
怎么
扣除
的,工资2500元五险一金要
扣多少钱
答:
根据单位的实际情况,选择住房公积金缴费比例,一般是在5%12%之间,员工和单位缴费比例都是一样的。2、工资2500元
五险一金
要
扣多少钱
400元左右。根据五险一金的缴纳比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为2500元,按照最低的缴纳标准,大约一个月需要缴纳400元左右,...
五险一金的缴纳比例,工资5000元应扣
五险一金多少钱
答:
2、工资5000元应扣
五险一金多少钱
个人一个月要交大约800元。根据五险一金的缴纳比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为5000元,按照最低的缴纳标准,个人大约一个月需要缴纳800元,另外每年的还需要
扣除
一笔大病统筹的费用,大约100元。3、工资5000元交五险一金...
五险一金
大概
扣多少钱
一个月
答:
缴费比例各地规定不一,养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位为10%,个人为2%;工伤保险单位为0.2-1.9%,个人0;生育保险单位为1%,个人0;失业保险单位为1%,个人为0.5%;住房公积金单位和个人缴费比例一致,从5%到12%中选择。
五险一金
的缴费金额=养老保险缴费金额+医疗保险缴费金额+失业保险缴费...
五险一金
通常要扣掉
多少钱
答:
法律分析:具体情况具体分析。
五险一金
是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,各地可能略有不同,五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。五险包括:养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险: 个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险、生育...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
五险一金每月扣多少钱
健之佳五险一金扣多少钱
五险二金一般扣多少钱
五险一金要扣掉多少钱
五险一金个人需要承担吗
工资1970交五险扣多少钱呢
五险每个月个人扣多少钱
上五险一金多少钱
五险一金通常要扣掉多少钱