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人社部发201268号文件解读
事业单位工作人员警告处分不上班扣工资吗
答:
根据《
人社部发
[
2012
]
68号
关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知》,
文件
规定:“事业单位工作人员受警告处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放”。也就是说,仅受到警告处分而不是降低岗位等级或者撤职,工资不受影响。至于说不上班需要分...
受处分的教师,期满后工资还能恢复吗?
答:
受处分的教师,期满后工资不能直接恢复原工资标准,但不影响工资晋级或调整。中共中央组织部人力资源社会保障部监察部《关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知》(
人社部发
〔
2012
〕
68号
)(三)事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的,从作出处分决定的次月起,岗位工资、绩...
人社部发
(
2012
)
68号
、69号 谁有这两个
文件
答:
回答:关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知
人社部发
〔
2012
〕
68号
各省、自治区、直辖市党委组织部、政府人力资源社会保障厅(局)、监察厅(局),新疆生产建设兵团党委组织部、人力资源社会保障局、监察局,中央和国家机关各部委、各人民团体干部(人事)部门,国务院各有关部门监察局...
处分期不调工资,处分期过后怎么补调
答:
人社部发
〔
2012
〕
68号
一、事业单位工作人员和机关工人受处分的工资待遇处理 (一)事业单位工作人员受警告处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放。受处分期间符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资。机关技术工人受警告处分的,不降低岗位工资、技术等...
人社部发2012
年
68号文件
有追诉时效吗
答:
没有的,一般来说法律法规都没有溯及力的,没有追诉时效。
人社部发201268号
第被事业单位处降职两年的处理。两年处理已过被降级...
答:
降职是因为受到了撤职或降低岗位等级处分所致,正常晋升要等处分期满并办理了解除手续才可以,没有恢复说法,只能根据新的职务职称重新正常晋升。
能提供
2012
年浙江杭州企业退休人员养老金调整的相关方案吗?
答:
关于
2012
年调整企业退休人员基本养老金的通知 浙
人社发
[2012]64号 各市、县(市、区)人力资源和社会保障局(劳动保障局)、财政局,嘉兴市社会保障事务局,省级各单位:为保障企业退休人员基本生活,共享社会发展成果,根据《人力资源和
社会保障部
财政部关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社...
乡镇政府机关单位编制外的工作人员的待遇是什么样的?
答:
跟有编的都不一样,具体的福利待遇需要看单位来看。主要职责:1、执行本级人民代表大会决议以及上级国家行政机关的决定和命令;2、执行全乡的社会和经济发展计划、预算,管理本乡内的经济、教育、科技、文化、卫生、体育事业和财政、民政、治安、人民调解、安全生产监督管理、移民开发、计划生育等行政工作;...
事业单位人员受警告处分可能调整薪级工资
答:
事业单位工作人员警告处分不上班扣工资吗 根据《
人社部发
[
2012
]
68号
关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知》,
文件
规定:“事业单位工作人员受警告处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放”。也就是说,仅受到警告处分而不是降低岗位等级...
四川省攀枝花市下半年公务员考试信息谁知道?
答:
你好,2013年四川省攀枝花市下半年公务员考试的公告已经发布了,考试的报名时间定为9月20-27日,报名入口为四川省人事考试网。这次招聘考试计划录用工作人员
68
名,凡年龄在18-35周岁,硕士,博士研究生可以放宽到40岁,且符合招聘岗位所要求的的其它条件的在职,非在职人员均可以参加报名,考试时间为11月...
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