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企业职工养老保险企业不给补缴犯
公司不补缴养老保险
怎么办?
答:
根据劳动合同法的规定,公司如果不给劳动者缴纳社保的话,劳动者可以以此解除劳动合同,并且申请经济补偿金
。只要单位存在这样的不交或者漏缴的行为,劳动者都可以到劳动监察大队或者劳动仲裁进行申诉,主张自己的合法权益。3、单位未依法缴纳社保,可以主张单位赔偿损失。如果用人单位没有给劳动者办理社保,导致...
企业
拖欠
养老保险
金,又
不给补缴
怎么办
答:
现就有关事项通知如下:一、
补缴
范围和条件(一)我省
企业职工
中仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的,可补缴2011年6月30日(含)以前应保未保年限的企业职工基本
养老保险
费。(二)具有我省户籍,曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历,但...
公司不补缴养老保险
,可以起诉公司吗?
答:
如果是企业的确经济收益十分不太好,
职工
都发不起薪水得话,那麼你追讨社会保险也是有一定的风险性,企业没有钱也的确没法交,这个时候在你具有
补缴
社会保险的条件下,可以与
公司
商议缓缴社会保险。或是是由企业让你一定的赔偿。
企业不给
交纳
社会养老保险
就是你的合法权利受的了损害,合情合理消费者维权...
公司不给补缴养老保险
答:
1、劳动法规定用人单位有义务为在职
员工
参保缴纳社保,不为员工参保缴纳社保是违法行为。2、如果
企业不
为员工参保缴纳社保,员工可与单位协商,要求单位为其参保社保或以双倍月工资补偿,如果单位不为员工参保缴纳社保,又不以双倍月工资补偿的,员工可以到企业经营管辖地社保局、劳动局投诉。扩展阅读:【
保
...
养老保险
单位
不给
交怎么办
答:
用人单位不为
职工
办理基本
养老保险
,属于违法行为。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。职工可以采取以下措施:1、明确要求用人单位立即办理,并为本人
补缴
未缴纳的保险费;2、向市、区劳动保障行政部门、劳动保障监察部门投诉;3、在知道用人单位未为自己缴纳基本养老保险费后的60日内,或者在...
现在单位
不给
帮忙续
养老保险
,怎么样可以补交养老保险
答:
中断缴费的灵活就业人员可以向社保经办机构申请
补缴
其在灵活就业人员窗口中断缴费期间的基本
养老保险
费。灵活就业人员首次参保或在灵活就业人员窗口首次接续基本养老保险关系的,不得通过向前补缴基本养老保险费的方式增加缴费年限,不得通过违规补缴而取得按月领取
养老金
待遇资格。灵活就业人员补缴起始时间不得早于...
离职后
企业不
支付离职
职工
补储
养老保险企业
缴纳部分!
答:
员工
与单位的劳动关系存续期间,单位没有给员工缴交社保的,员工可以要求单位
补缴
。在职员工可以与单位协商,离职员工需在离职后一年内与单位协商,要求补缴,协商不成的,可以向属地劳动监察申请劳动仲裁,主张单位补缴社保。关于员工社保补缴的年限,到目前为止,还没有国家层面的法律法规进行补缴年限界定和...
企业不给
交
养老保险
,属于违法吗?还能不能把以前没交的补上?如果补不...
答:
公司不给员工
交社会是违法的哦,并且,后果还非常的严重,如果您的公司没有给您交社会,请一定记得追缴哦。公司不给员工缴纳社保的法律后果是什么,员工应该怎样去应对 一、用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任:1、劳动者有权解除劳动合同,用人单位...
95年之前临时工阶段的
养老保险
,单位
不给补缴
,该怎么办
答:
(2)用人单位未及时为
职工
办理参保造成应保未保的,用人单位或个人提出书面
补缴
申请,并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系证明以及工资收入凭证等材料,经确认后,从规定实行
企业
和个人共同缴费之月起,补缴在单位期间的
养老保险
费。(3)职工参保缴费后中断缴费的,单位或本人申请,可按照我省规定不同...
公司
没有给员工入
养老保险员工
能否申请仲裁补交养老保险金
答:
法律主观:
企业
如何为
员工
补交
养老保险
:你可以带上劳动合同,工资单去社保部门,要求用人单位为其
补缴
;如果用人单位不予补缴的话,社保部门也可以予以查处,对其进行罚款。 法律依据用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方 建立劳动关系 即自用工之日起三十日内为劳动...
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