现在跑保险的为什么已婚妇女居多呢?答:我在保险公司是人员管理岗,也就是内勤,保险公司每天工作重点就两件事:举绩、增员。 举绩就是业绩,保险公司在这方面还是很紧张的,季度目标,月目标,周目标,天天视频会强调日平台,没完成的晚上开车去市里开现场会。增员就是招聘,变着法的招人,这么跟你说吧,只要你不缺胳膊少腿,不是七老八十的,10个面试的9个都...
银行员工算不算白领,他们的收入排在个什么位置?答:有银行减员,也有银行在增员,而增员最多的是平安银行,其2016年员工总数为36885人,相比2015年增加4586人,增幅为14.2%。此外也有一些城商行增员比较明显,如常熟银行等。在银行发放薪酬方面,17家银行合计发放薪酬为2020.8亿元。而其中人均薪酬**的是招商银行,其2016年员工人均薪酬达到了46.57万元,可谓“最壕”银行。...
人事部合理化建议答:经与生产部门沟通,在现有工作效率情况下,公司仅一线生产工人至少需要增加XX人。另一方面,公司年度各部门员工招聘计划总额仅为增员XX人。因此,对于公司各部门,特别是生产部门,如何提高工作效率,降低人员需求,是各部门在20xx年度需要做的重要工作。 20xx年初,公司共有员工XXX人,离职XX人。为满足公司业务需求,人事部共...
中国寿险营销制度的评价答:保险公司在增员时放压代理人进入门槛,拼命招人,导致代理人整体素质下降。业内人士坦言:“由于进入门槛比较低,寿险代理人的素质参差不齐,再加上不是保险公司员工,不享受保险公司的任何福利和津贴,完全依赖业务提成,一些寿险代理人为了提高收入,就只好急功近利,误导或诱导消费者投保,致使损害保险公司形象的事频频发生...