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做满多少年有15天公休
公休
假
多少年
可以休
15天
答:
公休假20年可以休15天
。工作已满一年带薪休年假可以有5天,休假是可以自己申请。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。中国劳动法对带薪年休假作了原则性...
工作
满多少年公休15天
答:
法律分析:工龄20年以上的可以年休15天假
。工作已满一年带薪休年假可以有5天,休假是可以自己申请。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。法律依据:《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天...
公休15天
要工作
多少年
答:
满20年的工龄可以休年假15天
。按《职工带薪年休假条例》规定:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、已满10年不满20年的,年休假10天;3、已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。如果双方的劳动合同、用人单位集体合同或者用人单位相关制度规定的年休假天...
上班
多少年公休15天
答:
法律主观:职工累计工作已满20年的,年休假15天
。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。法律客观:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单职工在年休假期间享受与正...
公休
假
15天
需要
多少
工龄
答:
满20年的工龄可以休年假15天
。根据国家相关法律法规的规定可知,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。带薪年休假是职工的权利,如不安排休假,也不按规定支付带薪年休假工资的,属于违法...
公休15天
要工作
多少年
视频时间 01:26
做满多少年
后
公休有15天
答:
《职工带薪年休假条例》规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;
已满20年的,年休假15天
。
公务员试用期有年休假吗
答:
单位有义务保证职工享受年休假,员工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。公务员累计在本单位工作满1年,但是不满10年的,享受5天年假;满10年不满20年的,享受10天年假;满20年的,享受年假
15天
。一、试用期年假规定:1、如果试用期员工累计已经连续工作满12个月以上的,即使期间曾在不同...
公休
假工作
年满
20年是当年休
15天
还是次年才可以休15天
答:
法律分析:次年才可以休
15天
。根据法律规定,职工享受年休假15天必须连续工作满20就是指满20整年。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假...
我国规定的
公休
假是
多少天
答:
我国规定的公休假为5、10或15天。具体规定如下:根据《职工带薪年休假条例》:第三条,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;
已满20年的,年休假15天
。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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