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公司出差规定
公司出差
的法律
规定
答:
公司出差
法律未作具体
规定
,由用人单位规章制度规定。不过劳动者出差期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,属于工伤,由公司和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目。《中华人民共和国劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、...
因公
出差
管理制度有哪些?
答:
9. 员工回
公司
后直属领导应对
出差
员工完成工作汇报时间给予限定,员工应以书面形式将出差情况(重要事项汇总报告)或者对照“出差申请单”一一汇报和督导,报告直属领导或营销总监。 10.审核人员根据签有直属领导考核意见的“出差申请单”和有效出差单据,按费用包干标准
规定
,经审核流程后方可报销差旅费。” 11.凡与原出差申...
企业差旅费报销管理
规定
答:
审批流程可根据
公司
的规模和复杂情况而异。3. 票据要求:企业通常对差旅报销单上所需的票据要求进行了详细说明。这可能包括发票、行程单、机票、车票、住宿费清单等相关证明材料。另外,差旅报销单也应包括员工的个人信息、
出差
目的、时间、地点等内容。通过制定企业差旅费报销管理
规定
,企业能够更好的规范差...
私企
出差
费用报销标准
答:
私企
出差
费用报销标准通常是由企业根据自身情况和管理需求制定的,不同企业间可能存在差异。一般而言,私企出差费用报销标准包括交通费、住宿费、餐饮费、通讯费等方面的
规定
,员工在出差过程中需要按照这些规定进行报销。一、交通费报销标准 交通费是出差费用中的一项重要开支,私企在制定报销标准时通常会考虑...
公司出差
管理办法
答:
公司出差
管理办法 . 目的 :为使公司员工出差管理有序,特制定本
规定
。范围 :因公出差的'员工。形式 :. 当日出差:出差当日可返回者;. 远途出差:出差必须在外住宿者。申请及批准:. 员工出差前应填写《商务旅行申请表》,并办理好审批手续;. 申请批准后应及时交人力资源部;. 出差的审核批...
出差
标准??
答:
1、近距离
出差
之乘车费用,凭乘车证明可予以实际报销。2、近距离出差人员不得在外住宿,但因实际需要住宿的,事先按程序向主管部门及主管领导审核批准后按远途出差办理。3近距离出差一般情况下
公司
不派公务车,且不得乘坐出租车,特殊情况下需要派公务车或乘坐出租车的,事前须由主管领导及主管部门审核...
公司出差
补助标准
答:
公司出差
补助标准是公司内部管理的重要组成部分,其制定和调整需要遵循公平、合理、透明的原则,以保障员工的合法权益和公司的正常运营。具体的补助标准应根据公司的实际情况和员工的出差需求来确定,并适时进行调整和更新。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
规定
:工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
诺瓦星云销售
出差
标准
答:
诺瓦星云销售
出差
标准主要包括以下几个方面:1、差旅费用报销标准:公司对出差的各项费用制定了一个报销标准,包括交通费用、住宿费用、餐饮费用等。员工需按照
公司规定
进行报销,并提供相关证明文件。2、差旅时间规定:公司规定员工出差的时间范围,包括出发时间、抵达时间、停留时间等。员工需按照公司规定的...
国有企业差旅费管理办法是什么
答:
企业
出差
报销差旅费标准如下:1、住宿费:根据新调整的住宿标准,省部级官员在北京、上海两地最高可以入住1100元标准酒店,其他省份是800或900元,司局级和处级及以下干部的住宿标准也有不同幅度的提升。财政部表示,调整的原因是近两年全国各地区宾馆住宿费价格变动,以及实际工作需要;2、交通费:省部级...
企业
出差
报销差旅费标准
答:
一般情况下,单位补助
出差
伙食费就不再报销外地餐费了,或者报销餐费就不再补助出差伙食费。法律依据:《
公司
差旅费报销
规定
》第八条 员工出差期间市内交通费,按每天20元计发(营销人员按每天30元计发),不再凭票报销。如特殊情况须据实报销者,经主管领导批准后,不再实行包干办法;如携带贵金属的员工...
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