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公司季度奖罚制度
奖罚制度
应该怎么写?
答:
一、奖励
制度
:1、工龄奖:在本
公司
食堂连续工作满一年者,报销第二年的健康证费用。2、满勤奖:员工当月上班出满勤无迟到、早退、请假、擅自离岗、旷工等行为,当月上班出满勤无迟到、早退、请假、擅自离岗、旷工等行为,当月奖励15元,在发放当月工资时发放。3、带薪假日:每位食堂员工每月允许有两个下...
求一套
公司
完善的员工
奖惩制度
,谢谢!
答:
第一条 总则:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责,公司根据各部门之间协作事项与工作流程,特制定本奖惩制度。第二条:
公司奖惩制度
本着“奖惩结合,有功必奖,有过必罚”的原则,...
违反
公司制度
处罚范文
答:
第一条 总则:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责,公司根据各部门之间协作事项与工作流程,特制定本奖惩制度。第二条:
公司奖惩制度
本着“奖惩结合,有功必奖,有过必罚”的原则,与员工岗位职责挂钩,与...
请问有朋友知道
季度
奖金怎么算吗? 本人被一家
公司
录用,对方说有季...
答:
季度奖
一般是奖金的一类, 其实新录用的人一般而言在试用期是没有奖金的, 有的规定见习期一年内是没有奖金的
奖罚制度
该怎么写?
答:
奖罚制度
范文如下所示。一、奖励制度 1、工作积极,团结同事。2、员工过生日时,酒店为其赠送礼品。3、工作能力优秀,不迟到,不早退,无旷工。4、礼貌、热情、周到的服务,经常得到客人的好评。5、所管理的器具、用具无破损、无丢失。6、从酒店的利益出发,为酒店的发展,尽心尽力。以上6条,酒店按...
安全生产法
奖惩制度企业
安全生产奖惩制度
答:
第一条:奖惩原则:
公司奖惩制度
本着“有功必奖,有过必罚,奖罚结合”的原则,与员工岗位职责挂钩,与服务质量和经济效益相结合。 第二条:奖惩方式 1. 奖励方式:公司实行精神奖励(给予一定荣誉)和现金奖励。 2. 惩罚方式:行政处分和现金处罚(从当月工资中扣除并通报)。 第三条:奖惩种类和标准 1. 奖励种类:奖惩按...
公司
的
制度
如何制作
奖罚
呀?
答:
为维护
公司
劳动纪律和各项
制度
,保障公司工作的正常进行,激励职工的敬业精神,特制定本条例。一、 奖励类别 奖励分为:嘉奖、小功、大功三种和年终评奖。惩处分为:警告、小过、大过、除名四种。二、惩罚事件在小功以下者,由部门经理经理签发《职工
奖罚
审批表》生效。奖罚事件在大功或大过以上者,由总...
超市员工
奖罚制度
答:
法律分析:超市
奖惩制度
一、惩罚制度:1) 遵守超市的工作时间规定,不迟到早退,迟到5分钟内处罚3元,5分钟以上15分钟以内处罚10元,15分钟以上按旷工处理,一次不签到处二十元。2) 请假要提前上报,未经批准不上班按旷工处理。旷工一天者按三天扣除工资;旷工三天者将其辞退,并处以50.00元罚款。3) ...
谁有生产部
的奖惩制度
?谢谢分享下
答:
4.2.16未经
公司
同意对外加工或将材料、半成品带出(协助带出)公司者,上报公司办公室处理;4.2.17部门员工违反
制度
当月罚款累计(不含4.2.2罚款)超过200元以上,生产经理、经理助理、车间主任一次性罚款50元/人。4.3
奖罚
评定和实施办法 4.3.1参与评定的人员做到公平、公正,目的是充分调动每个...
安全文明施工
的奖惩制度
?
答:
2安全文明施工奖励办法 2.1奖励原则 2.1.1
公司
奖励对象为各施工队以的施工人员及施工队的党政主要领导、安监科长、监理、建设单位安保部成员。2.1.2在工程建设期间能够认真贯彻执行各项管理
制度
,发现和消除重大事故隐患,成绩特别突出的单位和个人。2.1.3在事故发生时,积极采取措施,防止事故扩大...
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