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十级工伤赔偿工资按那个算
工伤十级
怎么
算赔偿
金
答:
十级工伤的赔偿标准:1、一次性伤残补助金=本人工资*7
;2、医疗费实报实销,包括住院期等费用;3、停工留薪期内的工资按职工原来的工资福利待遇由单位支付等。【法律依据】《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...
十级工伤赔偿
费用是怎么算的
视频时间 00:53
工伤10级赔偿
标准明细
答:
法律主观:工伤十级伤残赔偿标准及范围:
1、医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付
,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。劳动能力鉴定费用:根据鉴定发票确定。2、一次性伤残补助金:7个月本人工资。一次性...
十级工伤是按实际七个月工资赔偿
吗
答:
十级工伤是按实际七个月工资赔偿
。十级伤残,
一次性伤残补助金为7个月本人工资
。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均...
江苏
工伤十级
伤残
赔偿
标准
答:
十级工伤赔偿标准为:一次性伤残补贴7个月的个人工资
。个人工资指的是受伤的职工在工伤前,或者在患职业病前12个月的月平均工资。如果当事人工资高于该地区职工平均工资的300%,就按该地区职工平均工资的300%进行计算。当事人工资如果低于该地区职工平均工资60%,则按
全区职工平均工资的60%计算
。1....
工伤十级
的
赔偿
标准怎么
计算
视频时间 01:12
十级工伤
能
赔偿
几万
答:
一、十级工伤能赔偿几万1、
十级工伤赔偿
的价钱需要根据实际
薪资
水平来确定:(1)一次性伤残补助金等于本人
工资
乘7个月;(2)一次性工伤医疗补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年
计算
;(3)一次性伤残就业补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年...
工伤十级
怎么
赔偿
怎样
计算
答:
以山东省为例,
十级工伤
一次性工伤医疗补助金为4个月,十级工伤一次性伤残就业补助金8个月,具体的
赔偿
金额要以劳动者本人
工资
为基数,其赔偿金额以实际为准。法律依据:《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性...
工伤
认定
十级
怎么
赔偿
答:
认定为
工伤十级
怎么
赔偿
,十级伤残的赔偿标准如下:1、医疗费:凭单据据实结算。2、误工费(停工留薪期待遇):职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原
工资
福利待遇不变,由原单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊,经设区的市级劳动能力...
工伤十级
,
赔偿
金按原
工资
待遇还是基本工资?
答:
差额部分由公司补齐。公司支付部分
按工伤
事故前12个月的平均
工资
基数基数(如果平均工资低于职工平均工资的百分之六十的,按百分之六十
计算
,高于职工平均工资百分之三百的,按百分之三百计算)。二、公司没有购买工伤保险的,全部由公司支付,计算标准参照第一条。
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