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员工去劳动局告公司不交社保
可以告
劳动局告
他们
公司不缴纳社保
吗
答:
1、劳动监察一般在当地人力资源和
社会保障局
(俗称的
劳动局
)内,劳动监察投诉不收费;2、投诉时,需要携带本人身份证,如果有与这家
公司
存在劳动关系的证据,可以一起带着,比如工作牌、工作证、劳动合同等;
没有
证据也一样投诉;3、
到劳动
监察投诉时,在那写一份投诉申请即可,劳动监察有表格;4、一...
在
昆山
告公司不交社保到
哪里办理?
答:
昆山告公司不交社保到社保部门或者劳动管理部门处理,公司不依法给员工缴纳社保,
建议先收集双方存在劳动关系的证据
,然后向当地的劳动局或者社保局,也可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。如果劳动者再用人单位工作的,用人单位是需要为劳动者缴纳社会保险的。投诉公司不交社保应该到当地的劳动局或者...
昆山
告公司不交社保
去哪里?
答:
昆山公司不交社保,
员工可以去社保部门投诉,或者向劳动监察机构举报
,社保局会对公司进行调查,要求其补缴社保并要给员工双倍工资赔偿,另外,不缴纳社保的公司还会被行政处罚。如员工要起诉,则需要去公司所在地法院办立案手续。 一、昆山告公司不交社保去哪里?在昆山公司不缴纳社保,员工可以去当地社保局...
没有买社保
被
员工告到劳动局
后果
答:
法律主观:1.用人 单位不交社保 的后果是 申请劳动仲裁 或向当地劳动保障部门反映并投诉
。 2.根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟 员工签订劳动合同 并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此如果公司 不给交社保 可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障...
公司没有员工买社保
,员工可以告吗
答:
没有给员工买社保,员工去劳动局告可以要求企业补缴社保
。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加...
员工去劳动局告公司不交社保
答:
法律分析:如果用人单位未依法给用工缴纳社会保险,将面临以下后果:
劳动
者因为
单位不交社保
而解除劳动合同的,可以要求单位支付经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的,由社会...
没有买社保
被
员工告到劳动局
后果
答:
法律分析:用人
单位不交社保
的后果是申请
劳动
仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉。用人单位必须跟
员工
签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动...
已经离职可以举报
公司不交社保
吗
答:
劳动者可以依法进行维权,确保
社保
的交纳。可以。
单位没
有签合同,
没有缴纳
保险,都是违法的。单位应该补偿你:4个月工资作为经济补偿金,补交保险别主动辞职,如果
公司不
给补偿,就
去劳动局
投诉或者直接提起劳动仲裁,不收费的,况且你的证据足够了,可以胜诉的。如果你不主动离职,且单位违法开除你,会...
员工告公司没买社保
答:
公司不
给
买社保
,作为
员工
为了维护自己的权益可以告他的。我们可以找当地人力资源和
社会保障局
(原
劳动局
)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。我们需要提交材料,材料包括仲裁申请书,申请人身份证复印件,用人单位的工商登记信息,提交资料5天仲裁委将给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭...
公司不买社保
会怎么
告
答:
去当地劳动局去告就行了。你到了劳动局说明来意就会有前台工作人员接待你的。然后你按工作人员指引的程序走就行。现在用工
单位不
替
员工交社保
是件很严重的事,所以就事只要
到劳动局
一切都好解决。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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