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员工工作期间撞死人
上班
路上
撞死人
单位有责任吗,上下班路上工伤认定的条件
答:
上班
路上
撞死人
单位是否有责任需要根据具体的情况来分析,肇事方的单位不需要承担责任,如果不是
职工
本人的责任的,属于工伤的,用人单位就需要承担相应的赔偿责任。上班路上工伤认定的条件主要有在上下班时间、上班路线遭遇的交通事故、本人没有责任或者不是主要责任、是因机动车而引起的道路交通事故。一、...
员工撞死人
老板负什么责任
答:
法律主观:根据你的问题解答如下:
撞死人
一般要负刑事责任,但还需要看具体的情况。 法律依据: 《 刑法 》第133条 交通肇事罪 ; 危险驾驶罪 违反交通运输管理 法规 ,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下 有期徒刑 或者 拘役 ;交通运输肇事后逃逸或者有其他特...
员工上班
途中开车
撞死人
老板有责任吗
答:
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
刹车失灵
撞死人
要坐牢吗
答:
上班期间
刹车失灵
撞死人
的,如果
员工
自己也受伤了,并且是非员工主观造成的受伤,用人单位需要承担工伤责任,员工有过错的由员工个人承担责任,单位不存在连带责任。刹车失灵造成人员死亡的,构成交通肇事罪,处3年以下有期徒刑或者拘役。交通肇事致人死亡的判多少年,需要根据不同情况进行分析,具体如下:1、...
我公司的
员工
下班路上开车
撞死了人
,公司有责任吗?
答:
如果是
员工
在执行公务时发生责任交通事故,公司需要承担一定的责任。员工下班路上开车
撞死人
,属于员工个人时间、个人行为,这
期间
发生的一切违章和责任都由员工个人承担。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条用人单位的
工作
人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间,被...
公司
员工
在
工作
中开车
撞死人
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,
员工上班期间
开车撞人的,一般不属于职务行为,公司是不用承担责任的,由保险公司在限额内承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第一百三十三条 违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者...
一名男子在编事业单位
员工
,开车
撞死人
,负主责,能保住
工作
吗?
答:
现在他为了生活,在某小学当个保安。社会地位及经济收入一落千丈。他悔呀,肠子都悔青了。所以做人要低调点。你的问题,
撞死人
,确实相当的严重,但只要是对方过错在先,你也没必要担心,不过赔钱,那是肯定的。人处于世,偶然的厄运谁也无法预料。“人在家中住,祸从天上来”。哪怕你循规蹈矩,...
员工上班
途中
撞死人
,老板有责任么
答:
老板以及所属企业都不承担任何责任。因为
员工
开车
上班
属于个人行为,不是老板指使的,老板和所属企业对此也不具有监督权。反过来,如果员工途中被
人撞死
,老板和所属企业需要承担一定的民事责任。
雇佣司机开车
撞死人
责任是谁
答:
员工
在雇佣活动中开车
撞死人
的,用人单位应当承担赔偿责任;员工因故意或者重大过失造成损害的,应当与用人单位承担连带赔偿责任。用人单位承担连带赔偿责任的,可以向员工追偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条员工在就业活动中造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任;员工...
保安公司
员工上班
擅自离岗开车
撞死人
其公司有责任吗?
答:
1、保安公司
员工上班
擅自离岗,并开车
撞死人
,员工的行为并非职务行为,责任自负;2、如果员工是接受单位指派开车出去撞死人则由公司承担赔偿责任;3、法律依据:《侵权责任法》 第三十四条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。劳务派遣
期间
,被派遣的工作人员因执行...
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