44问答网
所有问题
当前搜索:
员工辞职工装怎么处理
物业离职可以退工装
吗
答:
物业
离职
可以退
工装
。
员工离职
工作服扣钱合法吗?
答:
离职时向辞职员工收取服装折旧费于法无据
。法律分析员工正常辞职公司不能扣发工资或者任何处罚。劳动合同解除的相关要求规定有用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬等。员工在试用期内提前一个礼拜交辞职书就可以,公司扣钱是违法行为,可以利用法律途径维护自身合法权益,劳动...
工装
弄丢了
辞职
后公司直接扣除600多元
答:
这个一般是免费发放,不应该收费的,即使计算费用,已经服务的年限的部分不应该扣除的,服装是有使用年限和折旧的
...拟定一份企业关于
工装
管理的方法,比如
员工辞职
时工衣的折旧,洗涤...
答:
1、员工在离职后要把工作服交给行政文员处 2、行政文员将所收回工作服进行清洗
,坏损严重的工作服要进行缝补,以确保下次领用时的正常使用。
劳动法有没有规定用人单位可以在
员工离职
后扣除相关的工衣费?_百度知 ...
答:
1、工装的费用应该由用人单位承担;2、用人单位不得以劳动者工作时间短等原因克扣劳动者工资用以承担服装费等
;3、如果用人单位克扣了你工资,可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
职工
发的西装
辞职
后应交回吗?
答:
这应该是属于工作服的,当你
辞职
后,按理是应该交回去的。但有些单位是不需要
职工
交回去的,那也可以不交。可以根据单位的要求让交回去,那就交回去也可以的,
员工辞职
需退还发放的所有工作服吗
答:
离职
工作服是不需要全部退还的,工作服是用人单位必须提供给劳动者的劳动防护用品,是用人单位发给劳动者的福利。工作服是公司提供的工作时穿着的服饰,每年都有提供夏装冬装各两套,每年发放一次,夏天一次冬天一次,第二年可根据需要安排发放,发放新工作服没有收回旧工作服就已经代表之前工作服属于自己,...
辞职
时
工装
该不该收费
答:
一般量身定做的工衣都是要扣费的,这个很正常,但有些公司是一年后退还所扣费用,这个一般都会在工资里面扣除。没得说的,量身定做的就是没穿都不能退的,我也遇到过,不过我当时是提前扣费了,
辞职
后同事把做好的工衣给我送到家来了,还好是套装,不像一般工衣 ...
德邦快递员
辞职
了
工装
要退还吗
答:
老快递员
辞职
了,
工装
要退回吗?如果你辞职了,公章是你自己花钱买的。就不用退回了了,如果不是自己花的钱,那就要退还你,要也没有意义
工作发的
工装辞职
后需要交回吗
答:
一般是无需交回的。个别单位,会要求工作不满半年的,
离职
时交回
工装
。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
员工工装费用如何处理
员工工装属于什么费用
员工工装管理方案
员工工装管理制度与规定
辞职后工装为什么一定还回去
员工工装
员工工装评选
要求员工穿工装的通知
公司要求员工购买工装