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国企级别划分标准
国企
分一级二级三级什么意思
答:
国有大中型企业划分标准:中小企业划分为中型、小型、微型三种类型
,具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标,结合行业特点制定。
大型企业: 2000人以上,3亿以上,4亿以上
;中型企业: 2000人以下,3亿以下,4亿以下;小型企业:10-30人,50万-600万,50万-2000万。综上所述,国企,是一...
请问
国企
中的职位
级别
从高到低分别是什么呢
答:
1. 国企的职位级别从高到低依次为:董事长、副董事长、总经理、常务副总经理、副总经理、总经理助理
。2. 接下来是中层正职(部门经理)、中层副职(部门副经理)、经理助理、主办、干事、试用期员工。3. 部分企业还设有监事会,领导为监事会主席,主要负责监督工作,不参与管理。4. 国资委管理的央企中...
国企
员工十三个
级别
对应的职位分别是什么
答:
国企员工十三个级别对应的职位如下:
一级:总经理、副总经理、总工程师、副总工程师、总会计师、总经济师、总法律顾问等
。二级:部门经理、副部门经理、主任、副主任、科长、副科长、科员、办事员等。
三级
:助理、专员、副专员、助理员、办事员、科员、副科级、科级等。四级:助理工程师、工程师、高级工...
国企
的等级是如何
划分
的?
答:
国企的等级划分主要取决于企业的规模、经营状况、行业地位以及所有权结构等多个因素
。一般来说,国企等级可以从高到低划分为以下几个层级:1. 央企:央企是指由国务院直接管理的大型国有企业,这些企业一般规模较大,涉及的行业多为关系国计民生的重要领域,如能源、交通、通信等。央企的地位相对较高,往...
国有企业
的
级别
到底是什么?都有什么区别?
答:
中央国有企业分为部级和非部级
,部级企业如正部级,其正副职由国资委和中组部共同把关,任命过程严谨;副部级企业则更接近于中组部的局级干部。地方国企如厅级和处级,厅级企业由省级组织部门按常委会决议任命,而处级企业则多由厅里直接任命,层级差异明显。管理者个人的级别则直接关系到他们与政府职位的...
国企
员工十三个
级别划分
答:
该企业十三个
级别划分
如下:总经理、部门经理、助理、助理工程师、技术员、助理经济师、助理会计师、助理统计师、技术员、助理经济师、助理会计师、助理统计师、普通职员。1、总经理:
国企
的最高领导,负责公司的整体运营和发展,制定战略和决策。2、部门经理:负责一个或多个部门的日常管理和运营,确保...
国企
工资几级几档对照表
答:
4、四级国企:应届毕业生刚刚进入时可能会有些失望,在工资待遇和发展前景方面没法和前
三级别
的国企相比。比如京东方科技集团、北京京仪集团、北京卷烟厂等。5、五级企业:东西部的一些地方国企,待遇不好、地方偏远。目前来说,国企工资标准主要由岗位工资、年功工资、绩效工资、...
国企
的
级别
是如何
划分
的?
答:
国企员工的十三个级别 1、非选任领导职务:副科长,科长。副处长,处长。副局长,局长,副部长,部长。省地县党委常委分为副处级,副地级,副县级。2、非领导职务:办事员,科员,副主任科员,主任科员,助理调研员,调研员,助理巡视员,巡视员。科长是九到十二级。副科长九到
十三级
。
国企
行政
级别
答:
中国国企管理人员的行政级别采用行政五级划分为:国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级,各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部、司、处、科”五级。除国家级以外,其他四级就是我们经常提到的地方
三级
行政划分。 常见的股所级(股级)是介于副科级和科员之间的职级,是一种...
国企
行政
级别
有哪些国企行政级别
答:
1、
国企
分很多种,
级别
也千差万别,比如说:四大国有银行都是副部级,乡镇下属的
国有企业
则没有级别。2、关键是,看这个国企的上级单位是什么级别的。3、一般国企都比上级单位低一级到二级,比如部级单位下属国企,大多数是正厅或者副厅级的;县级市下属的国企,大多是正科或者副科级的。4、 想知道...
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