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在厂里得了职业病咋办
在工厂
上班
得了职业病怎么办
答:
法律主观:在工厂得了职业病是可以要赔偿的
。职工可以要求单位为其申请工伤认定或者由本人依法去申请,在认定为工伤之后,就可以向社保经办机构申请取得治疗工伤的医疗费用和康复费用、生活护理费等赔偿。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金...
在厂里
上班
得了病
有赔偿吗
答:
在厂里上班得了病,如果属于职业病的,
则可认定为工伤,可享受工伤待遇
。工伤保险基金会支付相应的款项;如果公司没有为员工购买社保的,由公司承担全部赔偿。如果不属于职业病的,
员工可以请病假,公司应向员工支付病假工资
。 根据《工伤保险条例》第六十二条规定,依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加...
在厂里
上班
得了病
有赔偿吗
答:
在厂里上班得了病是否有赔偿,一般因情况而定:
1、在工厂上班有职业病了不做了用人单位应当及时根据伤残等级进行赔偿
。安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,
不得解除或者终止与其订立的劳动合同
。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。职业病病人依法...
在工厂
上班
得了职业病怎么办
答:
可以先去劳动局申请工伤认定
,拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险,则
由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿
。
按规定劳动者有一个治疗恢复的停工留薪期
,停工留薪期内,工资福利待遇不变。如单位拒绝支付,可以申请劳动...
在工厂
上班有
职业病
了不做了公司怎么补偿?
答:
在工厂上班有职业病了不做了用人单位应当及时根据伤残等级进行赔偿
。安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,
不得解除或者终止与其订立的劳动合同
。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。
职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇
。在工厂上班有职业病了不做...
在
里得了职业病
,怎样跟
厂里
打官司索赔。需要那些手续?
答:
你
得了职业病
,可以用你的病历,向
厂里
申报你的病情,厂里会根据你的申请,安排你到劳动局指定医院,去复验你申报的病情,根据指定医院的鉴定结果,才能判定你是否得了职业病,至于得了职业病索赔问题,是根据劳动法的规定执行。
在公厂上班快4年了,遭受或者可能遭受
职业病
,公司要赔偿吗?
答:
1、工伤保险条例对一般
职业病
都会有相关的规定,不能是自己觉得可能 2、如有疑问可以以个人名义去做工伤鉴定,职业病属于工伤范围,如果认定了是职业病,根据伤残等级就可以获得相应的补偿,如果没有认定就没有补偿。
在厂里
工作时
得了病
五年后查出是厂里的化学中毒所至能找厂里负责任吗...
答:
只要属于
职业病
范畴是可以找
厂里
负责的。 依据《中华人民共和国职业病防治法》:第四十四条 劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由...
我
在厂里
上班期间得
病了
厂里会负责任吗
答:
如果是
职业病
那么是工伤,会享受工伤保险待遇,如果企业没有购买工伤保险则全部由企业承担。如果是可以享有医疗期待遇的疾病则享受医疗期待遇。《工伤保险条例》规定:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(四)患职业病的;第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条...
在厂里
上班
得了职业病
,但又没签订劳动合同会得到赔偿金吗?
怎么办
?_百 ...
答:
本人到当地人社局劳动仲裁机构去申诉,要求鉴定劳动关系。以
职业病
为由要求认定工伤。前提是确实为职业病,你可以先查下,你的病属于职业病一共十类115种中的一种。
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