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地方劳动局不管事怎么投诉
劳动局不管事
找谁
投诉
答:
劳动局不管事,可以进行投诉,
具体的投诉流程为:(一)从劳动部门的官网投诉入口进行投诉;(二)直接拨打相关劳动部门的投诉电话
,或者拨打市民热线进行投诉;(三)携带相关材料,到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口,进行投诉,
交由相关人员受理,并出具受理回执
。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定...
劳动局
不给处理找谁
投诉
答:
投诉劳动局不办事方法如下:
1、投诉劳动局不办事可以打12333
;2、发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,
可以向调解组织申请调解
;3、不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向...
当地
劳动局不管事怎么
办
答:
劳动纠纷劳动局不管可到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,或者向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行
。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依...
劳动局不管事
找谁
投诉
答:
到当地政府或监察局投诉,对劳动局不作为的行为可以申请起诉维权
。 劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。 劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。根据相关法律的规定,公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行...
劳动局不管事怎么
办
答:
法律分析:劳动局电话投诉热线:12333
,劳动局电话投诉只要真的存在纠纷就是有用的,劳动局是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。《工资支付暂行规定》 第九条 劳动...
劳动局不管事怎么
办
答:
劳动局不管事,可以向上一级劳动局主管部门申请行政复议,要求劳动局依法履行工作职责。申请行政机关履行保护人身权利、财产权利、受教育权利的法定职责,行政机关没有依法履行的,公民、法人或者其他组织可以申请行政复议。劳动局投诉流程:
(一)从劳动部门的官网投诉入口进行投诉
;(二)直接拨打相关劳动部门的...
劳动局不管事怎么
办
答:
人社局(原
劳动局
)
不管事
,可以向上一级人力资源社会保障行政部门申请复议,也可以向该人力资源社会保障行政部门的本级人民政府申请行政复议。不服复议决定或者逾期不作决定的,申请人可以向人民法院提起行政诉讼,也可以直接向人民法院提起行政诉讼。属于劳动争议,人社局(原劳动局)不管事,劳动者或者用人...
如果
劳动局
都帮不了讨要工资
怎么
办
答:
拖欠工资劳动局一般有以下处理方法:1、和单位协商一致,单位支付员工工资;2、向当地劳动监察大队
投诉
,经协调,单位支付员工工资;3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资;4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。综上所述,老板欠工资不给,找劳动局但
劳动局不管
的,劳动者可以向劳动局...
地方劳动局不管事
,找谁处理
答:
一、当地劳动局不管事怎么办 工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333
电话投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部...
劳动局不管事
找谁
投诉
答:
苏州劳动局是负责管理劳动纠纷的,如果在苏州当地的人民群众有劳动纠纷就可以去苏州劳动局投诉,不管是用
电话投诉
还是直接联系相关人员投诉,该劳动局都会受理的。总而言之,去苏州劳动局投诉是有用的。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有...
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