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大学生村官工作的重点和难点
目前
大学生村官工作
最突出的问题是?
答:
“大学生村官”一般缺乏组织管理经验、社会工作经验、人际沟通能力弱、难以及时适应农村复杂的环境和繁琐的工作
,知识的结构性欠缺阻碍着他们优势的发挥。所以大学生村官要尽快融入农村,掌握农村工作方法,发挥自己的才能,积极为全村发展出谋划策,
大学生村官
具体内容是什么,需要注意哪些
答:
2.事务管理:负责整理文件资料、管理档案、起草文字材料等,提醒和督促村里执行各项规章制度等
。3.协助工作:配合村干部组织实施社会主义新农村建设有关任务,开展社会治安、计划生育、矛盾调解、社会保障、调查统计、服务代理、科技推广等工作。协助 “两委”完善民主议事、联席会议、村务公开、财务公开、村民...
浅谈
大学生
如何才能真正胜任“
村官
”
工作
答:
(一)明确目的、积累经验
。作为大学生村官,必须要端正思想认识,调整好自己的心态,当村官既不是作秀,也不是镀金,更不是把当“村官”作为“当官”的跳板。而是通过在农村的工作实践,积累农村实际工作的经验和学会处理复杂问题的方法,为将来奠定扎实的工作基础,否则一旦遇到困难或挫折,便容易产生打退...
大学生村官的工作
现状如何?
答:
基层工作难,村干部又处在矛盾的焦点上,他们是最小的“官”,却干着很多能做的事。
计划生育、安全生产、综治维稳、国土管理、农业生产、纠纷调解等等
,都离不开村干部到处抓落实,村干部工作环境艰苦,他们直面群众,身处矛盾的第一线,承担着巨大的压力,上管国家大事,下管鸡毛蒜皮。当前,村干部队伍...
大学生村官
培养与发展的思考
答:
(一)大学生村官在基层的适应性还不够。 一是容易出现“水土不服”的现象
。大学生们大多是从家门到校门,他们接触基层尤其是农村社会不多,对于到农村工作缺乏充分的认识和心理准备,一旦来到农村,理想与现实出现很大差距,巨大的心理落差在一定程度上影响了他们工作的积极性。二是短时间内难以得到村民或村委的认同。有些...
心得体会:
大学生村官
如何做好基层
工作
答:
作为一名大学生村干部在基层
工作
是非常艰苦的。因为工作环境差,待遇不高。而且成天跑村串户的和村民打交道,但是既然选择了成为一名村官,就要时刻牢记党的宗旨,以组织放心、领导信任、群众满意为目标,全心全意为人民服务。要适应农村基层工作,要从以下几个方面来提高自己的素质。 第一基层工作乏味,
大学生村官
需要培养...
大学生村官
如何在乡村振兴中发挥好作用?
答:
2. 选拔村级党组织书记应遵循“一好双强”的标准:思想政治素质好、带领村民致富能力强、协调能力强的干部。在选人方面应拓宽渠道,采用“两推一选”、“公推直选”、公开选拔和社会招聘等方式来确定村级党组织书记。3. 加强乡村干部后备人才的培养。
重点
是从优秀的村党组织书记、村委会主任、
大学生村
...
大学生村官
队伍建设的重要性有哪些
答:
大学生村官 (3)
大学生村官工作
是建设社会主义新农村的人才工程。全面建设小康社会,
重点
在农村,
难点
在农村,希望也在农村。近年来,随着农村劳动力转移步伐的加快,农村人才流失比较严重,人才缺失已成为制约农村经济社会发展的瓶颈。推进社会主义新农村建设,资金、技术等要素要向农村倾斜,人才更要向农村...
当
大学生村官
如何做好
工作
,为党委、政府和广大群众服务;
答:
大学生村官
在
工作
中应当做到率先垂范、以身作则,从小事做起,洁身端行,防微杜渐。在生活上,崇尚艰苦朴素,克己奉公,乐于联系和团结群众。在行为上,严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定,主动让自己的个人行为置于组织和群众的监督之下。在工作中,努力营造公平、公正、公开的办事机制和环境。
大学生
当
村官
有什么优点和缺点?
答:
大学生村官的个人情况虽然各不相同,但都接受了大学教育,大多数大学生“村官”具有明显的优势,一旦
与大学生村官工作
实际有机结合起来,就一定会大有作为。大学生村官的共同优势,主要是五个方面:一是有较扎实的文化知识基础和一定的专业理论知识,特别是具有当代经济社会发展的新知识、新观念;二是年轻...
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