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工伤的第一证据是什么
工伤第一
时间要收集
什么证据
答:
法律分析:
一、证明当事人主体资格的证据1、当事人为公民的,应提交身份证明资料,如身份证或户口本
;2、当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如《工商营业执照》副本或工商登记机关出具的工商注册登记资料、社团法人登记证等;3、当事人在诉争的法律事实发生后如有变更的,应提交变更登记资料...
工伤第一
时间要收集
什么证据
答:
职工受工伤的,
第一时间收集与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
。然后携带
工伤认定申请表
向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实...
工伤
申请
证据
清单
是什么
答:
法律分析:工伤申请证据清单是:
1、和用人单位签订的劳动合同或者是事实劳动关系的证明材料
,比如同事的
证言、工作证、工作牌、工资卡、社会保险卡
、押金收据、考勤记录、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招聘记录;2、医疗的诊断证明书,其中包括门诊病历、急诊病历、住院病历、住院记录...
申请
工伤
认定需要哪些
证据
,提供哪些证明材料
答:
法律分析:申请工伤认定需要如下证据:
1、搜集与用人单位存在劳动关系的证据。2、搜集构成工伤的证据。3、搜集与工伤待遇相关的证据
。申请工伤认定需提供的材料:1、
按要求填写的《工伤认定申请表》
;2、受伤害(死亡)职工的居民身份证(复印件);3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书;4、医疗机构...
工伤
诉讼需要准备哪些
证据
答:
法律分析:工伤诉讼需要准备下列证据材料:
1、证明与单位存在劳动关系的证据,如劳动合同、工资条。2、工伤认定书、劳动能力鉴定结论书、病例资料等证据
。3、各类赔偿项目的相关证据。例如医疗费的票据,残疾赔偿金得有残疾鉴定报告,护理费得有三期鉴定,后期医疗费用得有后期医疗费用评估等证据。法律依据:...
工伤
怎么保留
证据
答:
受伤发生是否是工作时间,是我们
工伤
认定的一个关键点。一般分为以下3个情况。1.受伤时间
的证据
收集 受到伤害后,我们要
第一
时间报警,拨打120,以保证第一时间可以保留受伤发生时间的证据(比如出警记录时间,沿途监控,知情的证人证言等)。在实践中,对于一些伤情是后续才发现,很多伤者在当时觉得没事,过了...
工伤
认定
的证据是什么
答:
1
,“
工伤
”
证据
就是工伤认定书。2,您可以申报工伤。3,车间的做法错误,当然可以对车间讨说法。4,单位认为不是工伤,请他拿出证据来。5,你个人可以要求进行工伤认定,或者直接向劳动保障机关提出工伤鉴定申请。。你应属于工伤.你可以报工伤.你不应找车间,你应找你的单位领导说此事.车间不是法定代表...
工伤
劳动仲裁需要
什么证据
答:
关于需要护理的证明、护理费发票或收条;6、交通费住宿费票据;7、认定
工伤
决定书、劳动能力鉴定结论书、鉴定费发票;8、视情况提供其他材料。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
工伤
维权
什么
样
的证据
最直接能证明是在店内摔伤
答:
录像、工友、同事、顾客,只要是目击者,均可以证明。自已看一下《
工伤
保险条例》和《工伤认定办法》,该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定,伤残鉴定,最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关系,再看一下用人单位所在地的《某省工伤保险实施办法》,一次性工伤医疗...
保险能不能做为
工伤
认定
的一
个
证据
答:
1.你缺少什么样的证据呢?2.根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表
;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料(劳动关系相关证据:劳动合同、社保缴费记录、工资卡、工资单、考勤卡、暂住证以及其他一切能证明劳动关系的材料。上述...
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