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常见的管理沟通障碍
沟通的障碍
有哪些
管理
学
答:
沟通中的障碍主要包括以下几种:1. 语言障碍:沟通时语言表达不清晰或使用不当
,可能导致理解上的困难或产生歧义。2.
过滤障碍
:在信息传递过程中,可能因为个人偏好或目的而选择性地传达信息,从而影响信息的真实性。3.
心理障碍
:个体之间的心理差异,如个性特征和倾向,可能造成沟通障碍,主要体现在双方...
组织内部
沟通障碍
和技巧
答:
① 语言障碍:表达不清、使用不当
;
② 过滤障碍
:报喜不报忧;③
心理障碍
:个性特征和个性倾向造成的沟通困难;④
时间压力障碍
:只有很短时间理解后接受的信息;⑤
信息过多障碍
:管理者从上、下、左、右接受的信息不一致;⑥ 地位障碍:由于地位差别造成的 2.组织内部常见的沟通障碍 (1)正式沟通...
管理
学中有效
沟通的障碍
是什么
答:
管理学中有效沟通的障碍主要包括自我中心的态度、认知模式的僵化、沟通的静态特征以及沟通渠道的封闭性
。这些障碍主要源于发送者、接受者和信息传播通道三个方面的问题。1.
发送者的障碍
发送者在沟通过程中可能因为情绪、偏见、个人感受、表达能力或判断力等因素,而影响信息的完整传递。2. 接受者的障碍 ...
管理沟通
过程中存在
的障碍
有哪些
答:
2. 层级障碍:在组织内部
,信息和情感沟通的主要障碍通常源于地位差异造成的心理距离,这一现象被管理学者称为“位差效应”。3.
模糊障碍
:当信息传播中出现模糊不清的情况,且无人对其进行纠正时,便产生了模糊障碍。
管理沟通
过程中存在
的障碍
有哪些
答:
1、认知障碍
,认知是指人脑接受外界信息,经过加工处理,转换成内在的心理活动,从而获取知识或应用知识的过程,它包括记忆、语言、视空间、执行、计算和理解判断等方面,认知障碍是指上述几项认知功能中的一项或多项受损,沟通学者发现,我们每个人都有自己独特的认知框架和偏好的交流方式;2、
层级障碍
,...
简述
沟通
外部
障碍
,(用
管理
学知识回答)
答:
一、下行
沟通的障碍
1、企业组织机构复杂化 2、对沟通的忽视 3、
管理
层与员工的隔阂 4、上级很少检查自己
的沟通
技巧 5、上级不愿意与下属沟通 6、传递中信息的遗漏和曲解 二、上行沟通的主要障碍 1、高层管理者不鼓励上行沟通 2、各级管理者过滤上行沟通信息 3、存在沟通瓶颈 4、下级员工缺乏上行沟通...
管理
学简述题信息
沟通
容易发生
障碍
的因素有哪些
答:
一、主观障碍 1. 个人差异:信息传递过程中,个人的性格、气质、态度、情绪和见解等差异会对
沟通
产生影响。2. 知识经验差距:双方在经验水平和知识结构上的悬殊可能导致信息理解上
的障碍
。3. 记忆与思维:在信息传递层次中,个人的记忆和思维能力可能影响沟通效率。4. 信息选择性关注:对信息的不同态度...
企业
管理
中有哪些
常见的沟通障碍
?
答:
问题一:常见的沟通障碍有哪些 常见的沟通障碍有以下八种。(1)
语言障碍
,产生理解差异中国地域辽阔,各地区语音差别大,如南方人讲话北方人昕不懂。即使话昕得懂,但语言本身并不是客观事物本身,思想和语言往往并和是一回事,各人的语言修养和表达能力差异很大,加上有些沟通者事先缺乏必要的准备和思索,或用词不当或说...
企业
管理
中有哪些
常见的沟通障碍
?
答:
问题一:常见的沟通障碍有哪些?常见的沟通障碍有以下八种:1.
语言障碍
,产生理解差异。2. 环节过多,引起信息损耗。3. 信誉不高,妨碍沟通。4. 条件不清,理解各异。5. 利害冲突,有意隐瞒。6. 沟通要求不明,渠道不畅。7. 地位差异,妨碍交流。8. 地理障碍,沟通困难。问题二:沟通障碍有...
影响组织
沟通的障碍
有哪些?如何克服
答:
1)影响有效
沟通的障碍
①个人因素 个人因素主要包括两大类:一是有选择地接受,二是沟通技巧的差异。有选择地接受是指人们拒绝或片面地接受与他们的期望不一致的信息。不同的人运用沟通的技巧也不相同。所有这些问题都妨碍进行有效
的沟通
。②人际因素 人际因素主要包括沟通双方的相互信任、信息来源的可靠...
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