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年终奖金属于什么收入
年终奖属于福利费
还是工资
答:
年终奖严格来说还是算的员工的工资收入
,只要是工资收入的就应该交纳个人所得税,年终奖的税费交纳和正常发放的公司是不一样的,它的金额在5000以下也要交纳。下面我来为你解答,希望对你有所帮助。一、年终奖是工资还是福利 年终奖属于工资收入,奖金对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良...
私营企业给员工的
年终奖金是
劳动
收入
还是非劳动收入?
答:
私营企业给员工的年终奖金是劳动收入
,不是非劳动收入。员工的年终奖金是工资的补充,在个人所得税上来说,年终奖属于工资奖金收入。扩展阅读:劳动收入是指各类劳动者通过劳动获得的各种报酬。这里“各类劳动者”包括在各级国家机关、政党机关、社会团体及企业、事业单位工作的人员,私营和个体就业人员,乡镇...
年终奖金
需要缴纳个人所得税吗?
答:
年终奖属于综合所得(工资薪金所得)
,属于个人所得税的征收范围,应当申报缴纳个人所得税。如果你所说的年终奖属于全年一次性奖金,则对于全年一次性奖金,目前可以选择不并入综合所得,单独计算个人所得税。当然,全年一次性奖金也可以选择并入综合所得,计入当月工资薪金所得,由扣缴义务人按照累计预扣...
年终奖是否属于
工资
收入
答:
根据《劳动法》规定,工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额,由计时工资、计件工资奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等部分组成。所以说
年终奖是属于
工资
收入
的。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额...
员工
年终奖金
计入
什么
科目
答:
员工年终奖金计入应付职工薪酬科目
,应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬不能简单理解为职工直接领到手的工资,它包括职工工资、奖金、津贴和补贴,职工
福利费
,医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费,住房公积金,工会经费,职工教育经费等。年终奖金相关会计分录如下:借...
年终奖是否
计入工资薪金
答:
年终奖属于综合所得里的工资奖金
,是要并入工资进行申报,但目前有两种申报方式。 一、选择一次性奖金计算年终奖方式,申报时填写一次性奖金计算年终奖表格;2、选择综合所得缴纳个税,申报时填写综合所得表格。 二、两种方式年终奖的计算方法如下: 1、按全年一次性奖金计算: 第一步无论当月...
全年一次性
奖金收入是年终奖
吗
答:
全年一次性
奖金收入
是
年终奖
。全年一次性
奖金是
指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金。这种奖金包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。从2022年1月1日起,居民个人取得的全年一次性奖金,...
年终奖是否属于
工资?
答:
肯定不会辞职,年终奖不
是
法定的工资待遇。也不是有很多公司有年终奖,民营企业更是很少有
年终奖的
。常见的机关单位的年终奖肯定会有的,不给就违法了,但是企业就不一样。年终奖作为员工
奖金
的一部分,是员工薪酬所得,
属于
企业应该发放的范畴,至于是否发放,发放多少,既要根据企业效益情况,如果公司...
年终奖属于什么
奖?
答:
优秀员工奖、最佳贡献奖、最佳服务奖、最佳团队奖、最佳新人奖、最具责任心奖。很多企业,特别是外企喜欢采用13薪或14薪的方式来
奖励
职工,即按员工平时月
收入
的数额在年底加发一个月至数个月的工资。而13薪与
年终奖
有所区别。它不是
奖金
,和月薪性质相同,
属于
固定发放,发放数额、方式、时间都是确定...
年终奖金属于什么
科目的?
答:
企业发放的年终奖应计入“应付职工薪酬”科目,应付职工薪酬核算企业根据有关规定应付给职工包括工资、奖金、津贴、补贴、职工福利等其它与获得职工提供的服务相关的支出。1、企业计提
年终奖金
时:借:销售费用(根据员工所属部门计入相应会计科目)。贷:应付职工薪酬—奖金。2、企业发放年终奖金时:借:应付...
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