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杭州大学生就业补贴政策
杭州
应届毕业
生补贴
答:
一、
政策
内容:对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才)发放一次性生活
补贴
,其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元。应届
大学
毕业生在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县(市)工作满3年后,再给予本科1万元、硕士3万元、博士5万元一次性生...
杭州就业补贴政策
2023
答:
杭州就业补贴政策
2023如下:1、对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才)发放生活补贴,其中本科1万元、硕士3万元、博士10万元,毕业时间在2021年10月14日(含)之前的博士,补贴标准仍为5万元。2、应届
大学
毕业生在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西...
杭州就业补贴
答:
对于新招用毕业年度高校毕业生:不含本单位法定代表人、负责人,与其签订12个月以上劳动合同并依法连续缴纳社保费的企业,可以获得每人一次性1500元的补贴。符合条件的企业应在2022年12月31日(含)前提出申请,其中招用时间为2022年12月的,可在2023年1月31日前提出申请。
杭州就业补贴
的意义:1、促进人...
杭州大学生补贴政策
2023
答:
杭州大学生补贴政策
2023如下:1、对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才)发放生活补贴,本科1万元、硕士3万元、博士10万元,毕业时间在2021年10月14日(含)之前的博士,补贴标准仍为5万元。应届大学毕业生在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区...
杭州市大学生就业补贴政策
答:
2022年
杭州市大学生就业补贴政策
如下: 一、补贴条件1、2016年2月1日后,毕业年度的高校毕业生毕业后当年被注册地在市区的300人以下企业新招用并依法连续缴纳社会保险费满12个月,且工资收入低于上年度市区全社会在岗职工平均工资的。2、2018年10月1日后,毕业两年内的高校毕业生被注册地在市区的1000人...
杭州
人才
补贴
标准
答:
1.
政策
内容 对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才)发放一次性生活
补贴
,其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元。应届
大学
毕业生在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县(市)工作满3年后,再给予本科1万元、硕士3万元、博士5万元一次性生活...
杭州大学生补贴政策
答:
杭州大学生就业补贴政策
是本科1万元、硕士 3万元、博士5万元。补贴是指成员方政府或任何公共机构向某些企业提供的财政捐助以及对价格或收入的支持,以直接或间接增加从其领土输出某种产品或减少向其领土内输入某种产品,或者对其他成员方利益形成损害的政府性措施。杭州大学生住房补贴政策 对在杭州市无房且...
杭州就业补贴政策
2022
答:
杭州
的主要的
就业补贴政策
如下,可以选择满足条件的项目申请:1、无偿资助。
大学生
在杭创业项目经评审可给予最高20万元项目无偿资助。对市场前景好、科技含量高、我市急需引进的大学生创业项目,可“一事一议”最高给予50万元项目无偿资助。2、融资扶持。大学生在杭创业可申请最高50万元、为期3年的创业...
杭州市
毕业
生就业政策
答:
应届大学毕业生在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县(市)工作满3年后,再给予本科1万元、硕士3万元、博士5万元一次性生活补贴。
杭州
的主要的
就业补贴政策
如下,可以选择满足条件的项目申请:1、无偿资助。
大学生
在杭创业项目经评审可给予最高20万元项目无偿资助。对市场前景好、科技...
杭州就业政策
是什么
答:
法律分析:
杭州就业政策
是:(一)高校毕业生到中小微企业
就业补贴
、小微企业新招用高校毕业生社保补贴。1.中小微企业新招用毕业2年以内的高校毕业生,办理就业登记、依法连续缴纳社会保险费满12个月且工资收入低于上年度市区全社会在岗职工平均工资的,高校毕业生可享受每年2000元的就业补贴,期限不超过3年...
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