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档案有必要转到单位吗
档案有必要转入
公司吗
答:
并非一定要转到公司
。在这里建议,如果你可以的话,最好还是把自己的档案转到自己公司或者公司所在地的人才市场。因为把自己的档案放在公司时,方便地记录自己的工作业绩和获得的荣誉,也方便将来公司的调档,让自己升迁的道路没有太多的障碍。假如放在学校里两年多,那么档案就会被学校打回原籍人才市场。将来...
档案
一定要
转到
工作
单位吗
答:
毕业后档案必须跟着工作走吗档案不跟着工作所在的城市没有任何影响,除非你是进入事业单位或者国有企业,必须档案在你工作单位
。而以后如果你考入事业编制或者处理各类人事档案问题,包括你的组织关系、转正定级,评职称等都可以通过人事代理办理。档案放在哪里好1、毕业后就找到了接受户口的单位,档案和户口都...
换工作了,
档案
需要
转吗
?
答:
需要
。每个人换工作单位,实际上都是比较常见的事情。但是在换工作单位的过程中,有一点是需要注意的,就是这个个人档案和个人社保,都是需要从原单位转移出来的,因为毕竟不在原单位继续工作了,所以说就没有必要。将个人社保和个人档案保留在原单位,即使将个人社保,和个人档案保留在原单位,那么原单位...
个人
档案必须
放在工作
单位吗
答:
个人档案必须放在工作单位吗
不是必须要调到公司
。我建议如果可以的话,你最好把你的个人档案转移到你自己的公司或者公司所在的人才市场。因为当你的档案放在公司时,可以方便的记录你的工作记录和荣誉,也方便公司将来转移档案,所以在晋升和确认的路上不会有太多的障碍。如果档案在学校保存两年以上,学校...
毕业生
档案
一定要
转到
公司吗
答:
总之,
如果没有档案,个人的一些权益就得不到保障
。在毕业前,学校会和学生确定档案去向。可以选择回原籍,也可以选择调到就业单位。如果签的单位有人事接收权,就会转到单位的人事管理处,单位没有人事接收权的,需要到就业地选择当地人才市场办理档案挂靠,委托管理。档案的转移是根据毕业生实际情况来定的...
就业后
档案必须
要
转到
工作
单位吗
?
答:
法律分析:不是,就业后
档案
能不能
转到
公司主要是看公司是什么性质。 如果是国企、事业
单位
正式职员,正式签约的,那么你的档案只能存放在单位了。如果你入职的是私企、外企、签约的是派遣公司,那么你的档案存放地可以自由选择。法律依据:《流动人员人事档案管理暂行规定》 第四条 流动人员人事档案管理机构...
个人
档案必须转入
工作
单位吗
?
答:
不合法,但是建议你
转入
,不然个人
档案
留手里,会变死档的,以后很多证明,例如工作证明,社保等等都不能办理,你自己办理都不行,而且一旦变成死档,基本没办法解决。
试用期
档案
需要调到用人
单位吗
答:
试用期档案不会
转到单位
,转
档案必须
是签订了劳动合同以后才可以,但档案不是必须要调到现在的单位的,有的单位也嫌管理起来麻烦不愿接受劳动者以前的档案。在试用期问题上,需要强调以下几点:1、试用期是一个约定的条款,如果双方没有事先约定,用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。2、同时劳动...
个人
档案必须转到
用人
单位
人事部吗?
答:
档案是由具有人事
档案档案
保管权的单位接收的,街道办事处保管的是失业人员、下岗人员、退休人员的人事档案。你把档案放到人事部门,人事部门保留你相关的人事关系,你应该把你的
档案转到单位
,如果你担心以后辞职了找不到地方放档案的话,你的档案可以放到你工作单位所在地或者是你户口所在地的县级以上人事...
毕业生是不是
必须
要把
档案
放到公司那里
答:
如果你的公司是私有企业的话,就不会有保管你
档案
的权利,你需要把自己的档案放到人才市场中去。但是对于那些没有工作
单位
的应届毕业生,是可以把自己的档案保存在学校的,不过只有两年期限,如果你不想把答案放在学校的'话就要把它
转回
到你户口所在地,也就是俗称的转回原籍。 免费注册公司 仅限前100名 速抢名额 首...
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