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每月计提工资怎么做账
工资
当月
计提
下月发放
怎么做账
答:
1. 计提当月工资:借:管理费用 贷:应付职工薪酬;2. 发放工资时:借:应付职工薪酬 贷:银行存款
;3. 支付个人所得税时:借:应交税费-个人所得税 贷:银行存款。工资的会计处理:1. 当月计提工资:借:管理费用/制造费用/销售费用等(根据工资性质分类);贷:应付职工薪酬(工资 payable)。2...
工资计提
和发放
怎么做账
答:
当企业实际发放工资时,需要进行相应的账务处理。
在会计分录中,发放工资时,借方记录应付职工薪酬科目,表示企业已经计提并准备支付的薪酬
。贷方则记录银行存款或现金科目,表示企业使用银行存款或现金来支付员工的工资。通过这种方式,可以确保企业的资金流向和现金流状况得到准确反映。3. 注意事项:在进行工资...
计提工资怎么做账
答:
1、企业计提工资:
借:管理费用——员工工资(根据费用所属部门计入相关科目)贷:应付职工薪酬——应付职工工资
2、发放员工工资:借:应付职工薪酬——应付职工工资 贷:银行存款 3、结转本年利润:借:本年利润 贷:管理费用——员工工资(根据费用所属部门计入相关科目)企业计提工资然后发放,应当通过...
计提
本月
工资
会计
怎么做账
答:
一般来说,企业需要在会计软件或会计凭证上填制计提工资的凭证。
凭证的内容应该包括:借记“工资支出”账户,贷记“应付工资”账户
。同时,在贷记方还可以拆分为“应付工资-基本工资”、“应付工资-加班工资”等子账户,以便将不同部分的工资分别核算。4. 记录凭证并生成报表:填制凭证后,企业应该及时将凭...
工资计提
和发放
怎么做账
答:
1、工资计提(应发工资数)
借:制造费用—工资 (生产人员)。管理费用—工资 (管理人员)。销售费用—工资 (销售人员)
。贷:应付职工薪酬—工资。2、计提企业缴纳的五险一金借:制造费用 (生产人员)。管理费用 (管理人员)。销售费用 (销售人员)。贷:其他应付款—养老 / 医疗等。其他应付款...
工资计提
和发放的账务处理
怎么
做?
答:
工资计提
和发放的会计分录
怎么
做?1、工资计提借:管理费用-工资管理费用-社保费(公司部分)贷:应付职工薪酬-工资应付职工薪酬-社保费(公司部分)2、扣社保费借:应付职工薪酬-社保费(公司部分)其他应收款-社保费(个人部分)贷:银行存款3、次月发放工资时借:应付职工薪酬--工资贷:应付职工薪酬--社保(...
计提工资
如何
做账
答:
企业
计提工资
时,根据员工所属部门计入到管理费用、销售费用等,其分录为,借:管理费用—工资,销售费用—工资等,贷:应付职工薪酬—工资。企业缴纳社保、公积金时,做如下分录,借:应付职工薪酬—社会保险费/公积金(单位部分),其他应收(付)款—社会保险费/公积金(个人部度分),贷:银行存款/现金...
计提工资
会计凭证
怎么
做
答:
计提工资
会计凭证
怎么做账
1、计提工资 借:管理费用(或销售费用、制造费用、生产成本、在建工程等)---工资。贷:应付职工薪酬-工资(应发工资)2、发放工资 这里要与计提工资处区分一下,记账金额为实发工资金额。借:应付职工薪酬--工资。贷:银行存款(实发工资)3、并代扣社保、个税 首先是缴纳社保...
每月计提工资
和社保费的会计分录
怎么
做?
答:
每月计提工资
和社保费的会计分录 1、企业在分配员工的工资时:借:管理费用/销售费用 贷:应付职工薪酬——工资 2、企业计提企业部分的社保时:借:管理费用/销售费用 贷:应付职工薪酬——社保 3、企业在次月发放工资时:借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保 应交税费——应交个人所...
工资
会计科目
怎么做账
答:
工资会计科目
做账
如下:一、
计提工资
时:1、借:管理费用——工资;销售费用——工资;生产成本——直接人工;制造费用——工资。2、贷:应付职工薪酬——工资(应发数)。二、发放工资时:1、借:应付职工薪酬——工资(应发数)。2、贷:其他应付款——社保;应交税费——应交个人所得税;银行...
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