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民法典外公外婆丧假
民法典外公外婆丧假
答:
民法典
对于
外公外婆丧假
没有直接具体的规定,但根据亲属关系的认定和丧假制度的一般要求,员工在处理外公外婆丧事时仍有可能享有相应的丧假安排。具体的丧假安排还需结合公司政策、劳动法规以及地方规定进行考虑。在实际操作中,员工应与公司沟通并遵守相关规定,以确保自己的权益得到保障。法律依据:《中华人民...
丧假外婆
算直系亲属吗
答:
法律分析:
丧假
的直系亲属范围仅包括父母、配偶和子女,因此
外公外婆
虽然是直系亲属,但不属于丧假直系亲属的范畴,也就是说
外公外婆
去世的,不能享受法定丧假。法律依据:《
民法典
》第一千零四十五条 亲属包括配偶、血亲和姻亲。配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属。
民法典丧假
直系亲属的范围
答:
法律分析:
民法典丧假
中的直系亲属仅限于父母、配偶和子女。 配偶的直系血亲包括:公婆、丈人、岳父母和未形成扶养教育关系的继子女等。直系血亲的配偶包括:儿媳、女婿、孙媳等。这些直系姻亲也在广义的直系亲属范围之内。法律依据:《民法典》第一千零四十五条 亲属包括配偶、血亲和姻亲。配偶、父母、子女...
民法典丧假
规定
答:
《中华人民共和国
民法典
》
丧假
规定如下:1、员工配偶、父母或养父母、子女、直系兄弟姐妹死亡,市内可请丧假3天;本省外地可请丧假5天;外省可请丧假7天;2、祖父母、外祖父母、岳父母、公婆死亡,市内可请丧假2天;本省外地可请丧假4天;外省可请丧假6天;3、国家算丧假,但是对国营企业的,假期...
外婆丧假
几天
答:
可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚
丧假
。《中华人民共和国
民法典》
第一千零四十五条 亲属包括配偶、血亲和姻亲。配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属。配偶、父母、子女和其他共同生活的近亲属为家庭成员。
外婆
去世属于
丧假
么
答:
法律分析:不属于规定的
丧假
,
外婆
去世,请丧假当然是可以请的,但是否能照发工资,目前还没有法定的依据,因为
外公
、外婆是不属于国家规定享受丧假待遇的直系亲属(父母、配偶和子女)范围的,所以具体是由所在单位自行掌握的。外婆算近亲属但不能算直系亲属的。法律依据:《
民法典
》第一千零四十五条 亲属...
民法典丧假
直系亲属的范围
答:
直系亲属的范围:1、直系亲属包括父母、配偶和子女。2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受
丧假
的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权。3、由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假...
外婆
算直系亲属吗,可以休
丧假
吗
答:
法律分析:不算直系亲属,但却是近亲属可以休
丧假
。配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属,
外婆
的离世于情于理都应当休假。法律依据:《中华人民共和国
民法典
》 第一千零四十五条 亲属包括配偶、血亲和姻亲。配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、...
丧假
直系亲属的范围
答:
根据《
民法典
》第一千零四十五条规定,直系亲属范围为:配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。员工的直系亲属死亡时,享有
丧假
。《劳动法》规定,职工婚丧假期间,用人单位依法支付工资。请丧假一般是需要提供以下材料:1、请假单 2、死亡证明或火化证明 3、户口本或亲属关系...
丧假
的直系亲属包括哪些人?
答:
律师解答 我国《
民法典
》中所规定的直系亲属种类包括有:配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女等。同时《民法典》规定,配偶、父母、子女和其他共同生活的近亲属为家庭成员。法律依据 《《中华人民共和国民法典》》第二条 民法调整平等主体的自然人、法人和非...
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