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法定产假
产假法定
多少天
答:
《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工
产假
为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴州逗儿,增加产假15天"。根据以上规定,
法定
的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定,但册做卖不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的...
产假法定
多少天
答:
我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定:第七条,女职工生育享受98天
产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。法律客观:《企业职工生育保险试行办法》第五...
产妇休假时间规定
答:
法律主观:劳动法 62条规定:" 女职工 生育享受不少于九十天的
产假
。" 《女职工劳动保护规定》第8条规定" 女职工产假 为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天"。 根据以上规定,
法定
的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产...
产假法定
多少天
答:
产假法定
98天。是包括双休日和国家法定节假日的。其中产前可以休假15天;若女性职工难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出...
产假
多少天2023年新规定
答:
2023年国家规定产假具体如下:1、符合有关法规生育子女的夫妻,女方在享受
法定产假
的基础上,延长产假60天,达到158天,男方享受护理假15天;2、子女3周岁之前,夫妻双方每年分别享受10天的育儿假;3、对企业在女职工产假期间支付的社会保险费用,生育二孩的给予50%的补贴,生育三胎的给予80%的补贴。4、...
国家
法定
生育假期是多长
答:
我国《劳动法》规定,女职工分娩
产假
最长不超过98天,经医师证明需要延长的,最长可延长15天;男职工陪产假最长不超过15天。我国对于生育假的安排主要体现在《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》中。其中,女职工分娩产假最长不超过98天,包括产前休息期、分娩期和产后恢复期,实行全薪期间,且不影响其...
国家
法定
假
产假
多少天
答:
1、国家
法定产假
是98天。2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条 (1) 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;(2)难产的,增加产假15天;(3)生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。3、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假...
女生
产假法定
多少天
答:
产假
,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,各地对产假有其他规定的,则按各地的规定可以延长休假的时间。一般规定1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,...
国家生育假期有多少天
答:
国家生育假期是98天。
产假
一般从分娩前半个月至产后两个半月, 晚婚晚育 者可前后长至四个月, 女职工 生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其 工资 、辞退或者以其他形式 解除劳动合同 。产假的工资发放:第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按...
国家
产假
多久
答:
法律分析:国家
法定产假
是98天。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多...
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