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生育保险晚育年龄规定
生育保险
中所指的
晚育
指多少岁啊?
答:
已婚妇女24周岁
后怀孕生育第一个子女的为晚育
晚育年龄
是多少岁
答:
男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,
已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育
。晚育有利于青年妇女在德、智、体多方面得到发展,有利于控制出生人数和人口增长速度。晚育会使生育年龄推迟,拉长两代人的间隔,使人口增长速度减慢。《中华人民共和国民法典》第一千零四十六条_结婚应当男女双方完...
晚婚
晚育
政策
规定
答:
晚育是指适当推迟妇女婚后的初育年龄
。在一般情况下,结婚是生育的前提,但是生育行为并不一定与结婚行为同时发生。中国现行计划生育政策规定,
女女在24周岁以上生育者,即为晚育
。 实行晚婚晚育政策在人口控制方面有三个作用:(1)缩短妇女的生育期,有利于减少生育量;(2)拉长两代人的间隔,相对减少同...
晚育年龄
是多少岁
答:
按照我国法律规定,
男25周岁、女23周岁后结婚为晚婚,晚婚生育是晚育
。晚婚晚育应予鼓励。【法律依据】:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前...
生育保险金 关于上海晚婚
晚育生育保险
政策条例是什么?
答:
【
晚育假、晚育护理假】:已婚妇女生育第一个子女时,年满二十四周岁的,为晚育
。(上海市人口与计划生育条例第二十四条)符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。(上海市人口与计划生育条例第三十三条...
根据
晚育
产假国家
规定
2023年的内容是怎样的?
答:
【
晚育年龄规定
】: 3、一般晚婚
生育
者即符合晚育条件。 4、我国没有相关法律法规规定晚育年龄进行明确规定。有些省份要求只要在23周岁以上生育就属于晚育,有的省份要求在24周岁以上生育才属于晚育。具体必须根据本地政策执行。二、产假 根据我国法律应享受不少于98天的产假。 我国《劳动法》...
上海晚婚
晚育年龄规定
是怎样的
视频时间 01:47
关于
生育保险晚育
的问题
答:
晚婚要求女方满23周岁(结婚证),
晚育要求
达到24周岁(出生证)差3个多月,没有达到
晚育年龄
。
晚婚
晚育
休产假多少天 晚婚产假是多少天
答:
3、现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别
规定
(草案)》。草案将女职工
生育
享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇。晚婚国家对晚婚假的规定,符合晚婚
年龄
(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天
法定
婚假)。1、晚婚的定义。...
关于
生育保险晚育
的问题
答:
如果你们那边23岁算
晚育
的话,那你媳妇的情况就属于晚育,但我们广东这边都是24岁生第一胎才算晚育的啊。
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