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离职后社保卡的钱还能用吗
辞职后社保卡
里
的钱还能用吗
答:
法律分析:员工辞职后社保卡还能用
。但是离职后企业不再缴纳社保费用,从社保断缴的次月起,社保卡就开始暂时不能用了。若劳动者想正常使用社保卡的。应当从辞职当月的开始,由个人全部缴纳社保费用。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会...
离职了社保卡还可以用吗
答:
法律分析:员工辞职后社保卡还能用
。但是钱是不能取出的,只能用于购买药物。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单...
辞职了社保卡的钱还能用吗
答:
法律分析:1、能。2、辞职之后社保卡还是可以使用的
,但是有期限的。从社保断缴的次月起,医疗保险的待遇就不能享受。虽然医保个人账户的本金和利息归个人所有,可以结转使用并继承。3、但是离职之后没有继续缴纳社保,除了个人账户里面的钱可以使用之外,拿着社保卡去看病是无法报销的。另外,失业领取失业...
辞职了社保还能用吗
?
答:
法律分析:离职后能使用社保卡
。如果因事耽搁而没有继续交纳保险费的话,之前所交纳的费用不会做废的,只是原来的医疗保险将中断,不能享受其福利。停止了工作,就意味着停缴社保基金,社保卡内金额会被封存,但依然属于个人所有,不过不能直接划卡使用。市民购买医疗保险药品目录中的药物,凭发票和社保...
离职后社保卡还能继续使用吗
答:
法律分析:离职后企业不再帮缴纳社保费用,
所以社保卡是暂时不能使用的
。离职后,基本养老保险发生中断,会影响退休后领取养老金的数额,除此之外,离职后就无法实时享受医疗保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录...
离职了社保卡还能用吗
答:
离职了社保卡还能用
。原因如下:1、离职后企业不再缴纳社保费用,但社保卡
还能使用
,不过只能用自己医保个人账户
的余额
,而不能因住院享受医保统筹待遇;2、劳动者与用人单位解除劳动合同的,用人单位应在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。员工离职后社保处理方式如下:1、养老保险处理办法...
社保卡离职后还能用吗
答:
法律分析:
离职后
企业不再缴纳社保费用,从社保断缴的次月起,
社保卡
就开始暂时不
能用
了。但是如果找到新单位上班,新单位重新开始缴纳社保的话,社保卡就可以继续享受医保报销待遇了。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章...
社保卡
公司办理的
辞职了还能用吗
答:
社保卡
公司办理的,此时
以后
还是可以用的。社保卡是跟着人走的,不管劳动者是在职的状态还是
离职的
状态。只要个人医保账户里
还有钱
,就可以用来看病买药。只不过医保如果断交,就不能享受住院报销的待遇了,所以医保最好不要断交。此外养老保险是累计缴费年限的,即使断交了,只要
之后
继续缴纳,那么累计缴费...
离职了
医保卡里面还有
钱还能用吗
答:
一般情况下,员工在
离职之后
,单位不会再为相应员工缴纳相应的
社保
费用,医疗保险账户就会处于冻结状态,此时是不能享受医疗保险费用报销待遇的,但是个人账户里面
的余额
是可以
继续使用
的。1、
辞职后
,如果暂时没有新的工作,可以先将医保档案存放在劳动局能够托管档案的地方,具体还得根据当地的规定,一般来...
离职后
医保卡里
的钱还能用吗
?
答:
但是个人账户部分
的余额
是可以使用的。仅仅是不能报销而已。如果是员工将医保卡内的余额全部取出(是在办理社保转移,注销当地社保账号时才可以的),那么
社保卡
就无法使用了。
离职后
,如果医保还没有冻结或者已经办理转移,可以正常使用,如果办理冻结则不
能使用
。法律依据:《人力资源和社会保障部、卫生部...
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