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老板强制员工加班违法吗
老板强制
性
加班违法吗
答:
法律分析:公司要求强制加班是不合法的
,中华人民共和国劳动法有明文规定延长劳动时间是需要劳动者同意的,也就是说加班是自愿的。如果用人单位强制要求劳动者加班,可以依法向劳动行政部门投诉举报并可以要求支付报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳...
老板强制加班违法吗
答:
一、
老板强制加班违法吗
1、老板强制加班违法。自愿加班也受限制,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。如果有强制加班,可收集相关证...
老板强制员工加班违法吗
答:
违法
。根据查询华律网显示,用人单位不可以强制劳动者加班。加班必须经过劳动者的同意,如果强制劳动者加班属于违法行为,劳动者有权拒绝。《中华人民共和国劳动法》第四十一条:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在...
老板强制
性
加班违法吗
答:
一、
老板强制性加班违法
吗1、老板强制性加班违法。对于强制性加班的,如果用人单位强迫劳动者加班的,当事人可以向当地劳动监察大队进行投诉,也可以前往劳动部门,或拨打相关投诉电话都可以。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者...
强制加班合法吗
?
答:
强制加班是不合法的
,但是用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。因此,超出法律规定的工作时间,即可认定为加班。在我国,用人单位是不能强迫员工...
老板
让
员工
工作14个小时违吗?违有什么法如果要判刑的话判是什么刑_百度...
答:
领导强制
性
加班违反劳动法
的。不会被判刑,但是需要按法律规定给予劳动者报酬。法律分析领导强制性加班违反劳动法的。我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工作制度。对用人单位需要延长工作时间的,需经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;...
老板强制
要求
加班违法
么?
答:
老板强制
要求
加班违法
,这个时候如果安排加班的话,是可以向有关部门进行投诉举报的,比如像劳动行政部门同时需要进行给大家注意注意的是这样的一种
违法加班
,对于劳动者来说完全是可以拒绝的。 一、老板强制要求加班违法么?用人单位的做法是违法的,安排加班应当征得劳动者的同意,不得强迫或者变相强迫劳动...
老板
的过年要
强制加班
是
违法
的吗
答:
公司
强制
过年
加班违法
,但下列情形除外:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理;其他情形。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第...
合同上签订的是常日班且有双休,但
老板
要求
强制加班
还是深夜班,这老板...
答:
不
合法
,
强制加班
是
违法
用工,你可以直接去人保局投诉或直接解除合同并主张经济补偿金。纵横法律网-北京市京开律师事务所-毕华宝律师
老板
可以
强制
性要求
员工加班吗
答:
企业是不能强制要求
员工加班
的,
强制加班
不
合法
.劳动法上有规定,加班是企业与员工双方同意才行的。
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