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被老板辞退拖欠工资怎么办
被
辞退
当天不结清
工资怎么办
答:
1、劳动者因用人单位拖欠工资而主张经济补偿的,
可以和用人单位协商
。协商不成的可以采用以下手段维权。2、
向劳动监察大队投诉
。用人单位违反国家规定,拖欠或者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。3、
劳动仲裁
。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达...
被公司
辞退
后,
工资
拖着不发,该
怎么办
?
答:
法律分析被公司辞退后,工资拖着不发,可以这样处理:
1、先找公司协商
。在跟公司发生工资纠纷之后,如果不想把关系闹僵,或是浪费较多时间和精力的,那么建议最好还是
和平地找对方协商
。在协商的时候也可以请工会或者第三方共同跟用人单位协商,达成和解协议。2、
可以找个人来调解
。如果公司不愿协商、协商...
被
开除拖欠工资怎么办
答:
讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼
。为了争取最高的效率,
建议按照私下调解
、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的,
可以先私下与老板进行协商、调解
;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,不用上交费用,也不用请律师。
被公司
辞退工资拖欠
不发
答:
法律分析:1.可以找个人来调解2.去劳动部门投诉反映3.直接去申请劳动仲裁4.都不能解决就去起诉
:如果按照上述几个途径都不能解决问题的话,你也不需要着急,现在可以直接向法院提起民事诉讼,要求解决劳动争议,并赔偿你的损失。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同...
被
辞退
当天不结清
工资怎么办
答:
1、单位应卜高当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,
建议当事人可以向劳动监察部门进行投诉
;2、劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在
解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给...
被老板辞退
后
工资
没给完
怎么办
,老板说剩下的不给了
答:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
被
辞退
了公司还
拖欠工资怎么办
答:
去申请劳动仲裁
,可以要求支付拖欠的工资,如果单位的解除属于违法解除,您还可以要求单位支付赔偿金,2 N的标准
被公司无故
辞退
不发
工资怎么办
答:
法律分析:如果是和单位形成的劳动关系,那么依法及时足额的支付本人的工资是用人单位的法定义务,对于单位拖欠工资的行为,员工可以向劳动行政部门举报,要求其责令单位补发工资,或者向
劳动仲裁
委员会提起劳动仲裁,以维护本人的合法权益。如果本人是和老板个人形成的劳务关系,对于老板拖欠员工报酬的行为,在有...
被公司
辞退
然后
拖欠工资怎么
索赔
答:
一、被公司辞退后公司拖欠工资怎么办? 被公司辞退后公司拖欠工资可以通过劳动仲裁劳动诉讼的相关的方式要求支付工资。离职后用人单位故意拖欠工资的,劳动者可以与用人协商处理,如果协商不成的,可以
申请劳动仲裁
要求用人单位支付工资。 《中华人民共和国劳动争议
调解
仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内...
被
辞退
公司
拖欠工资如何处理
答:
被辞退公司拖欠工资,劳动者可以先和公司协商解决,协商不成的,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,
或者申请劳动仲裁
。根据法律规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。【法律依据】《中华...
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