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钉钉打卡加班时长怎么计算
钉钉加班怎么算
小时
答:
钉钉加班算小时的方法是:
1、首先在电脑上登录钉钉客户端,找到管理后台点击它,再用管理员密码登录管理后台
。2、登录好管理后台再点击工作台。3、从工作台里找到考勤打卡,点击它。4、再点击左边的加班规则,进入加班规则设置后找到加班计时单位,点击修改。5、在弹出的小窗里就可以选择自己想要的计时单位...
钉钉加班时长
为什么少0.5
答:
加班时长少0.5小时是因为钉钉的加班时长计算采用的是半小时为单位的
。据钉钉官方解释,加班时长少0.5小时是因为钉钉的加班时长计算采用的是半小时为单位的,当加班时长不足30分钟时会自动向下取整为0.5小时。这样做是为了更加精确地计算加班时长,避免因四舍五入造成的误差。
钉钉考勤加班
设置攻略
答:
钉钉考勤支持上班前加班,有两种方式,分别如下:
1、选择【以审批时间计算加班】,那么,员工提交审批单,审批通过后即可记为加班
。2、选择【审批后,
钉钉
上如果出差两天,工时和
加班怎样计算
?
答:
出差是否会算进工作
时长
有以下两种情况:1、员工出差时间包含在当天
的考勤
班次内,出差不会
计算
进工作时长,只会单独统计在出差时长中;2、员工出差时间不在当天的考勤班次中,或者是休息时间出差。这种情况可理解为又出差又
加班
,该时长是否计算为工作时长要看加班规则如何设置,普通的出差,如列举的第...
钉钉加班
时间多长开始
计算
答:
这个应该是你们公司自己设置的吧,有两种算法,
一个是先打卡下班,然后打卡加班,加班结束再打卡下班,另外一个是到加班结束打卡下班
,正常下班时间到打卡下班时间中间都算加班。这个一般都是自己公司设置计算的,钉钉貌似没有统一的规定算法。
钉钉
调休时间
计算
答:
如果您的
加班
规则设置为按1:1计为“调休”
时长
,也就是加班一个小时,转为调休一个小时。管理员操作路径如下:【电脑
钉钉
】-【工作台】-【应用管理】-【
考勤打卡
】-【考勤规则管理】-【加班规则】-【新建加班规则】,在加班规则设置页面,开启计为调休或加班费,设置比例即可:温馨提示:目前新版加班...
钉钉
可以统计每天的
加班
时间吗?
答:
根据
钉钉考勤
官网的介绍及客服咨询,钉钉是可以统计每天
加班时长
,加班时长的统计是系统根据管理员设置的加班规则
计算
统计的。每位员工可以登录【手机钉钉】-【工作】-【
考勤打卡
】-【统计】-【我的】,可查看自己的加班统计时长;管理员登录后台(https://oa.dingtalk.com)-【工作台】-【考勤打卡】,...
如何计算打卡
上班和下班时间
答:
上班时间:将
打卡
时间转换为24小时制,然后减去8小时(因为上班时间是上午),再加上9小时(因为需要
算
上
加班
时间)。下班时间:将打卡时间转换为24小时制,然后减去1.5小时(因为午休时间是1.5小时),再加上30分钟(因为加班是以30分钟为间隔)。具体步骤如下:将打卡时间转换为24小时制。例如,如果打卡时间...
考勤打卡
时间
怎么计算
出勤工时
答:
1、根据上下班时间
计算
:如果员工有固定的上班时间和下班时间,可以直接根据报道上班时间和实际下班时间来计算当日工时。如上班时间8:00,下班时间17:00,则当日出勤工时为17:00-8:00=9小时。2、减去中途休息时间:如果员工有中途休息时间如午休,需要从出勤时间内减去休息时间来计算实际工时。如出勤...
钉钉打卡
下班17点,17点20
打卡算加班
吗
答:
钉钉打卡
下班17点,17点20打卡不
算加班
。根据查询相关资料信息显示,钉钉打卡都是自行操作,到下班时间即可打卡,加班的按小时
计算
的。钉钉打卡迟到或者早退会影响考勤,而上班提前打卡或者是下班延后打卡都是不影响考勤的。
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