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铁路局合同工和劳务派遣
铁路合同工和劳务派遣
有啥区别
答:
铁路合同工与劳务派遣
工在劳动报酬和雇佣关系方面存在显著差异。1、劳动报酬差异:铁路合同工的工资由铁路公司直接支付,而劳务派遣工的工资则由提供劳务派遣服务的公司支付。2、雇佣关系差异:铁路合同工与铁路公司之间存在直接的劳动合同关系,而劳务派遣工则涉及到三方:用工单位、劳务派遣公司以及劳动者本人...
铁路合同工和劳务派遣
有啥区别
答:
劳动报酬不同,雇佣关系不同。1、劳动报酬不同:
铁路合同工
的劳动报酬由铁路公司支付,而
劳务派遣
的劳动报酬由劳务派遣公司支付。2、雇佣关系不同:铁路合同工是铁路公司和员工直接签订劳动合同,而劳务派遣是三方关系,即用工单位、劳务派遣公司和劳动者之间的关系。
铁路劳务派遣
稳定吗
答:
铁路
劳务派遣
的稳定性相对较好,但也存在一些不稳定因素。1、铁路是国家的基础设施,因此铁路劳务派遣工作通常被视为稳定。2、铁路劳务派遣通常提供良好的福利待遇,如保险、带薪休假和年终奖。然而,这种稳定性也存在一些挑战。与
铁路局
直接签订
合同
的正式员工相比,劳务派遣员工的工作合同通常是短期或一年一...
中铁
劳务派遣
值得去吗
答:
中铁
劳务派遣
值得去的。随着事业单位改编,慢慢地也出现了劳务派遣的员工;尽管不是事业单位正式职工,依然有很多人想要通过劳务派遣的方式,进入到事业单位工作。如果是通过劳务派遣,在事业单位中过渡一下,这个还是可以去。如果想要通过劳务派遣,长期在事业单位中待下去,不建议这样做。中铁劳务派遣和
合同
...
铁路局
员工有编制吗
答:
铁路局
员工有编制。铁路局员工主要包括两部分,一是与铁路局直接签订劳动
合同
的正式职工,属于编制人员;二是
与劳务
公司签订合同的
劳务派遣
人员,他们不属于编制人员。希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《铁路运输业劳动定员标准》1、定员标准是依据国家有关劳动...
劳务派遣工和
正式工的区别在哪里
视频时间 01:07
通过第三方招聘
铁路局
在铁路局签订的
劳务合同
属于正式员工吗_百度知 ...
答:
如果是和
铁路局
直接签订的劳动
合同
,那么就属于正式的国企编制;如果是
和劳务
公司签订的协议,就属于
劳务派遣
工,不是国企编制人员。劳务派遣的铁路职工没有编制。法律依据:《中华人民共和国铁路法》 第三条 国务院铁路主管部门主管全国铁路工作,对国家铁路实行高度集中、统一指挥的运输管理体制,对地方铁路、...
铁路
正式职工
劳务工合同工
有什么区别?待遇一样吗?
答:
2)
合同工
,指的是
铁路
用工单位通过签订合同招收的短期性工人,没有事业编制。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。普通的劳动合同期限最短期限是签订三个月及以上。3)劳务(派遣)员工的
与劳务派遣
公司签订劳动合同,没有事业编制。劳务派遣员工签合同的甲方就是劳务派遣公司...
呼铁局有直签
合同和劳务派遣
有啥区别
答:
1、直接与用人单位签订劳动
合同
的,就是你是用人单位的正式员工,与用人单位存在劳动关系。2、而且
派遣
的员工,是与第三方签订劳动合同的,与实际用工单位是不存在劳动关系的。相对来说,与用人单位直接签订合同更好,更有保障一些的。
铁路
正式
工和劳务派遣
的区别有哪些
答:
但是铁路职工的编制,具体还有国企员工编制
和劳务派遣
人员之分。这关键看劳动
合同
是怎样签订的。如果是和
铁路局
直接签订的劳动合同,那么就属于正式的国企编制;如果是和劳务公司签订的协议,就属于劳务派遣工,不是国企编制人员。劳务派遣的铁路职工没有编制。铁路编制职工待遇:首先,铁路编制员工其实是一个...
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