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面试时说还没辞职
...辞职了没有,我该怎么回答? 我回答的是:
还没辞职
,再看看!完蛋了么...
答:
正确的回答应该是:已经提出了辞职,预计某某时间就能到职……你不能说再看看
,这样会显得你很不诚心,也不知道你自己到底要什么,任何一家公司都不喜欢你对他公司还没有意向就茫然投简历,除非他也不是诚心招人。你应该说已经提出辞职,或者预计什么时候提出辞职,这边对你有意向的话,你到职的时间具体...
面试时
如果你
还没辞职
该怎么说那
答:
当然实话实说了,在职面试的多了,不过要和
面试官说
清楚入职需要多少天,一般最长是一个月,(参照劳动合同法),如果老东家理解,交接好工作,一天就可以入职了
现在的公司
还没有辞职
,后天要去
面试
新的公司,我是不是应该先辞职再投...
答:
1.你要了解一下你们公司办理离职所需要的时间,常规情况下试用期内一般一周内就可以办理完离职手续
,过了试用期需要一个月的时间公司才会同意你办理离职。但是也有公司是员工与公司沟通,离职时间可以协商,比如一周两周或者长点也都可以,具体的要看你公司的规定;2.如果确定离职,无论公司对于离职是怎样规定,都要开始...
面试官
问我什么时候能够入职,而我
还没
从原公司
辞职
,该如何回答这个问题...
答:
这个就说自己现在家里面还有点事情,处理完这个事情,就可以入职了。
面试时
能否告知聘用单位自己目前
还没有离职
答:
分析:除非是薪资太低,或者是最初的工作,否则不要用薪资作为理由
。“求发展”也被考官听得太多,离职理由要根据每个人的真实离职理由来设计,但是在回答时一定要表现得真诚。实在想不出来的时候,家在外地可以说是因为家中有事,须请假几个月,公司又不可能准假,所以辞职,这个答案一般面试官还能接受。
想换工作,去面试了,
面试官说
先
辞职
,然后等通知,这是什么意思?
答:
说明一件事情他有所顾虑,虽然有可能录取你,去
面试
,叫你先
辞职
,一是他想你解决好一切安心来上班,他
不
能接受你工作还要请假去解决辞职的事,等通知,可能对现在竞争问题,他觉得可能遇见比你好优秀的。
去新公司
面试
,而我现在却
还没辞职
,该怎么说?
答:
除非你的父母老糊涂了,否则
不
会给你介绍一个很差劲的职位的。至于目前还在职的事,跳槽的人讲究“骑着马找马”,否则就不叫跳槽了。试用期正是机会,你可以立即
辞职
。不过你要注意规矩,辞职应以书面形式或邮件,不要弄得沸沸扬扬的,避免过去的主管难堪。而且要提前做好工作交接的准备,一提交辞职...
面试
的人问现在
辞职没
有,目前是还在职的,担心两星期的交接对方等
不
及...
答:
交接中
去新公司
面试
,而我现在却
还没辞职
,该怎么说
答:
实话实说就是了,不过如果录用,要能跟新单位约定一个报道时间并且守约。
想要
面试
一家公司走不不开,因为
还没离职
,问我什么
时候
有时间该怎么回...
答:
如果这家公司是你比较看重的公司,而且你已经做好了
面试
的相关准备,建议可以请一个病假!
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