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高温费上海是怎样规定的
上海高温费
2024
规定
是什么
答:
上海市市夏季高温津贴标准为300元/月
。企业每年6月至9月安排劳动者露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付夏季高温津贴。对于劳动者工作场所的性质难以确定的特殊情况,企业应结合实际,通过工资集体协商等形式,合理制定发放办法。夏季高温津贴纳入工资总额...
上海高温
补贴标准2024年的标准是多少
答:
上海规定的高温补贴的标准是每人每月200元
,高温补贴的时间是每年的6月份,到9月底就正式结束了。各地规定的发高温补贴的条件都是劳动者的工作环境,其温度在33摄氏度以上的,不发高温补贴的话,逾期不改正是可以对企业进行罚款的。 一、上海高温补贴标准的标准是多少?上海高温补贴标准的标准是200元,...
2024年
上海高温
补贴是多少
答:
上海的高温补贴标准是每个月200元
,从6月到9月底,一共4个月,没有领到高温补贴的,向县级以上的人力资源社会保障部门投诉即可。一般是人力资源社会保障主管部门责令用人单位及时补发高温费,逾期还不支付的,处2000元以上到1万元以下的罚款。 一、上海高温补贴是多少?上海高温补贴标准为每月200元。安排...
在
上海高温费的
标准是多少
答:
上海今年的高温费标准是每月300元
,从6月1号发放到9月30号,然后用人单位可以逐月发放,最迟到10月底应该一次性把这4个月的高温补贴发放到位。上海市人力资源部及劳动保障部门规定,单位不能把工作温度有效降到33摄氏度以下的就要发高温费。 一、在上海高温费的标准是多少?上海市夏季高温津贴标准从200...
上海市高温费
发放标准是什么?
答:
1、上海市高温费每月200元,连发4个月从2011年开始
,上海的高温季节津贴标准为每月200元,执行时间为6月1日至9月30日,共4个月,劳动者共可领取800元的高温津贴。2、不发高温费员工可举报或申请仲裁企业未按规定支付劳动者高温费的,劳动者可以向人力资源和社会保证部门举报或依法申请劳动争议仲裁。3...
根据法律
规定上海高温费
最多少钱?
答:
根据法律
规定上海高温费
最多能够达到200元。目前根据
上海的
高温具体的费用标准执行的应当按照每个月200元的标准来进行。并且所有的企业单位都必须要严格的执行这样的一种规定,个体经济组织还有一些民办的,非企业类型的性质单位参照执行。 一、根据法律规定上海高温费最多少钱?根据法律规定上海高温费最多能够...
上海市高温费
一般几月?
答:
上海高温费是
每年的6月到9月。一共发4个月。企业安排劳动者露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,应当向劳动者支付夏季
高温津贴
,标准为每月200元。对于劳动者工作场所的性质难以确定的特殊情况,企业应结合实际,通过工资集体协商等民主管理程序,合理制定发放办法。
上海高温
补贴发放标准2023年
答:
综上所述,关于
上海高温
补贴的发放标准,根据
上海市
政府的相关
规定
,高温补贴的发放时间为六至九月,共计四个月,发放金额为每人每月两百元,同时,明确提出对于不按规定发放
高温津贴的
用人单位,劳动者可以用全额发放工资的名义向劳动行政管理部门投诉。【法律依据】:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动...
2024
上海高温津贴的
发放标准是什么?
答:
根据
上海高温津贴
的发放标准每月会给在高温环境下工作的职员发放200元的
高温费
,经济补偿金基数的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。国家统计局《关于工资总额组成的规定》
规定的
“工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。”奖金、津贴和补贴、加班加点工资等纳入...
上海高温费是
不是必须要发
答:
在上海高温费当然是必须要发的,高温补贴是强制性的,国家人力资源部社会保障部等有关部门明确
规定
,如果劳动者的工作环境没办法有效的降到33摄氏度以下,企业在指定的时间内应该每个月依法发放高温补贴,所以不发高温补贴的话是违法行为。 一、
上海高温费是
不是必须要发?高温补贴是强制性的 根据国家...
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