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2024年6月单休计薪日
单休
一个月按多少天算
答:
1. 月
计薪日
通常设定为21.75天。例如,一位月工资为2500元的员工,如果一个月满勤24天,但实际工作了21天,那么其当月工资将按照2500/21.75*21计算,结果为2413.79元。2.
单休
意味着一个月有四天的休息日。因此,每个月的应出勤天数会有所不同,可能是26天、27天或24天。基本工资应按照满勤...
单休
一个月按多少天算
答:
根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算;1、月
计薪日
为21.75天,比如某员工工资2500元,满勤24天,员工上班21天,则当月工资为2500/21.75*21=2413.79元。2、
单休
,就是一个
月休
四天;所以每个月的应出勤天数是不一样的;有的 26天,有的27天,2月只有24天;基本工...
单休
计算工资天数
答:
月计薪
天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。
单休
工资计算方法
答:
单休上26天班工资=劳动合同约定的工资+(26天-21.75天)*约定的工资/21.75天
。依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定,国家的平均每月制度计薪日为21.75天。同时再依据《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳...
单休
工资的计算方法?
答:
1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算;2、月
计薪日
为21.75天,比如某员工工资2500元,满勤24天,员工上班21天,则当月工资为2500/21.75*21=2413.79元。3、
单休
,就是一个
月休
四天;所以每个月的应出勤天数是不一样的;有的 26天,有的27天,2月只有24天;...
求助关于
单休
的日工资计算!!
答:
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 b.日工资、小时工资的折算:工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。日工资:月工资收入÷
月计薪
天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪...
最近在算工资,我们是
单休
,也就是一个月上26天班,那如果请假一天,我要...
答:
1、你的算法都不对,国家规定休息日是无薪的,所以30天不能作为日工资的计算基数。只能按照工作日+
计薪日
作为计算日工资的基数。比如四
月份
工作日是24天(6天工作制),清明节不是工作日,但是计薪日。所以4月份的发薪日是25天。那么应该这么计算1200/25*23=1104.2、国家规定每周工作时间不能超过40...
单休
一个月按多少天算
答:
。
月计薪
天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2000]8号)同时废止。《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
端午节法定三天假期 但是我们单位是
单休
应该休几天
答:
标准是时工资两倍。2020年端午节放假安排具体如下:根据国务院办公厅通知精神,现将2020年端午节放假安排通知如下:
6月
25日(星期四)至6月27日(星期六)放假调休,共3天,6月28日(星期日)上班。请广大市民提前安排好工作生活,节日期间注意安全,度过一个平安、祥和的节日假期。
一个月工资1500(公司规定
单休
),假如上班天数25天,如何算工资_百度知 ...
答:
五天工作制是国家倡导的,月工作时间=(365-104)/12=21.75.你说的情况属于6天工作制的,6天制的直接按照工作日或者
计薪日
计算日工资吧。这样大家可能都会好接受点。比如上班25天,没有其他假日的话就直接按照25个工作日,如果有法定假日,比如元旦,那么这一天是带薪的(国家规定,不上班也带薪),...
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