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70岁老人受法律保护吗
70岁老人
刑事拘留吗
答:
法律
分析:
七十周岁
以上
的老年人
刑事犯罪是要承担法律责任的。我国法律没有规定不能刑事拘留的年龄。如果触犯法律,都要承担法律责任,如果犯罪嫌疑人年龄较大生活不能自理的,可以适用取保候审或者监视居住。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第十七条 已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。已满十四周岁...
七十岁
以上
老人
犯罪就不用坐牢吗
答:
明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的,是故意犯罪;2、故意犯罪,应当负刑事责任。
70岁
以上的
老人
犯罪的,仍要承担相应的刑事责任,该判刑坐牢的依然要坐牢,只是对于已年满75周岁的老人来说,符合条件的,可以从轻或减轻处罚。
法律
依据:《中华人民共和国刑法...
法律
法规允许
70岁老人
进工地吗
答:
1、
法律
没有规定
70岁
以上的
老人
违法与犯罪不负刑事责任与民事责任。2、刑法有已满七十五周岁的人故意犯罪的,可以从轻或者减轻处罚的规定。3、你可以要求其承担相应的民事赔偿责任。
雇佣
70岁老人
打工合法吗?
答:
雇佣
70岁老人
打工,老人和老板之间属于劳务关系,而不是劳动关系。而且
法律
并无禁止,无禁止则允许,因此,这是合法行为。法律分析只要双方自愿、平等的达成劳动或劳务关系,不违反法律规定。而且主要看本人身体状况,并不违法。只要其能承担相应的强度与具备相应的劳动技能,雇佣活动不违法,非法用工是指用...
70岁老人
打人至轻伤二级负
法律
责任吗?
答:
如果双方无法达成调解协议,被害人一方可以依受损失情况,向对方提起民事赔偿。经相关司法部门鉴定构成轻伤,但公安机关不予追究的,当事人可以向法院提起刑事自诉,追究行为人刑事责任。综上所述,尽管
七十岁
已经处于高龄,但并不代表可以不接受
法律
的制裁,
老人
打人依然要按照相关法律进行审判。但根据法律的...
录用
70岁
以上
老人
工作违法吗?
答:
不违法。劳动者和用人单位双方都同意的情况下,不违反劳动法。年龄大的
老人
从事工作需要和用人单位签订“劳务合同”,不用签“劳动合同”,这样才能够保证老人的合法权益。
法律
分析企业只要做到签订合同,就不属于违法行为,关于上班时间,要酌情处理。如果已经退休,则不需要按劳动法规定,可以签订劳务合同,...
70
多
岁老人
在酒后过瞒着子女签订的协议有效吗?
答:
答:不有效。根据《中华人民共和国合同法》第十六条规定,
70
多
岁老人
在酒后签订的协议,由于其认知能力
受到
影响,不具有
法律
效力。因此,70多岁老人在酒后签订的协议是无效的。为了确保70多岁老人签订的协议有效,应当遵循以下步骤:1.在签订协议之前,应当对老人的认知能力进行充分的评估,以确保老人能够...
70岁
以上
老人
签字有效吗
答:
对于现实中的合同,大多都是承诺一生效,合同就成立;合同一成立,合同就生效。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十五条 依法成立的合同,
受法律保护
。 依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。第四百六十六条 当事人对合同条款的理解有争议的,应当依据本法第...
70岁老人
打人犯法吗
答:
法律
分析:
70岁
以上的
老人
打人是违法的。 如果致人轻伤的,公安机关仍应当立案。而且有可能会违反《治安管理处罚法》,根据此法规定,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。只是在追究法律责任时有所...
《
老年人
权益
保障法
》,对该
法律
予以修正有什么意义
答:
老年人
权益
保障法
的修订,进一步完善了养老
法律
制度,是我国老龄事业发展史上一座新的里程碑,对于弘扬中华民族敬老、养老、助老的美德,增强全社会的责任意识,改善维护老年人权益的各种条件,实现老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所乐,必将产生巨大的促进和保障作用。 随着社会老龄化进程的加快,老年...
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