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一个人做两个人的工作量
...生意不好做 能节约成本就节约成本 本来
两个人的
活 现在一?
答:
因为现在你
工作做
得也还好,并没有出什么差错。她没有理由辞退你。但如果生意不好,老板自己都赚不到钱,到时候把工资降低,你也会自己走的。所以,既然老板这样说了,那你就主动辞职吧!其他地方这种工作也是很好找的,也许还能找到
一个
工资更高
的工作
呢。
本事3
个人的工作量
,现离职了
一个人
,领导迟迟不招人,什么办?
答:
首先,找领导谈谈你的心情。其次,你再坚持坚持,也许老板已经有打算了。最后,坚持不了,那就离职吧!看看老板挽留不挽留你,如果挽留你的时候再谈!
有
两个人工作
,若设
一个人的工作
效率为1/a,
两人
一起工作的工作效率为1...
答:
答:这里
一个人的工作
效率是指一个人的一小时
工作量
。两个人一起工作的工作效率是指
两个人的
一小时工作量。所以若设一个人的工作效率为1/a,两人一起工作的工作效率为1/x,则另一个人的工作效率为(1/x-1/a﹚。若一项工程,A单独做m小时完成.A,B合作20小时完成,则A的工作效率=1/m,A...
离职后第一天不上班的心情说说
答:
7.迫不得已才想辞职,新的一份工作刚开始并不容易,但也是为了更好的自己。 8.感情是在床上练出来的。 9.快离职的心情句子 10.明白自己是谁,适合做什么,比盲目努力更加重要。 11.这么操蛋的工作,还搞个鬼。
一个人
兼
两个人的工作
。不干了不干了。诶,我已经提辞职了。这个月就能走了。人生突然又轻松许...
2022年村两委工资
答:
一般情况下,村书记、主任一肩挑都会涨工资,因为
一个人做两个人的
事情,
工作量
变大,压力变大,涨工资是明智的决定。村干部如果不涨工资,那么就会影响村干部工作积极性。2022年村干部管理更加严格,一号文件提出,加大对村干部的监督,村干部以后
的工作
会越来越规范。不仅如此,2022年村书记、主任一肩...
如何看待领导将同一份
工作
交个
两个人
同时去做?
答:
同一件事交给
俩人
去完成,这是一个很正常的职场考核方式。工作中我们经常可以看到一种情况,那就是明明
一个人
可以
做的工作
,公司领导却偏偏让
两个人
共同做,一个岗位是这样,就多出一个人来领薪水,十个岗位是这样的话,就多出十个人来领薪水,久而久之这也是一项不可轻视的成本支出。明确工作的...
老板,宁愿花8000元招
两个
工人,也不愿意只请
一个
工人花5000元,这是什么...
答:
一个工人的工资是五千元,但是,
一个人
工作再优秀也有疏漏,而且效率和速度上不去,会影响工作进度,然而,
两个人
工作八千元,一个人就是四千元,而且工作可以事半功倍,还可以互相弥补工作中的不足,所以,这是一个聪明的老板,假如,
工作量两人
一个月就可以完成,只需要支付八千元,然而,一个人...
一部软件
一个人做的
话需要40天。他的徒弟做的话需要50天,如果他们俩一...
答:
设
两个人
一起做需要x天。由题可知,师傅一天完成
的工作量
为总工作量的1/40,徒弟一天完成的工作量为总工作量的1/50。显然,两个人一天完成的工作量满足下列关系:1/x=1/40+1/50 2000=50x+40x=90x x=200/9=22+2/9 答:两个人一起做需要22又9分之2天。
公司将我
的工作
一分为二 让另外
一个
同事和我AB轮岗算违法吗?
答:
如果公司的话,将你的工作一份二分二,让一定会
一个人
和你AB轮班的话,这个并不算违法,这只能说减轻你
的工作量
两个人
干一天
的工作量
是什么意思?
答:
比如说
两个人
一天都在数豆子的,一共 数了多少,就是一天
的工作量
?
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