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一天上班超过12小时违法吗
公司
一天工作12小时
是不是
违法
答:
法律主观:
一天上班12小时
是
违法
的。 根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 超过的,就是违法。 《 劳动...
一天工作12小时违法吗
答:
法律分析:根据我国法律规定,
一天工作12小时
属于
违法
行为,但是以下情况除外:(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。法律依据...
一天
上
12小时
班
违法吗
答:
工作
时间日均
12小时
,一般是不
合法
的,但是如果情况特殊的,例如发生自然灾害、事故或者因其他原因,需要紧急处理的;或者生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的,则是合法的;我国实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人...
一天
上
12小时
班
违法吗
答:
工作
时间日均
12小时
,一般是不
合法
的,但是如果情况特殊的,例如发生自然灾害、事故或者因其他原因,需要紧急处理的;或者生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的,则是合法的;我国实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人...
一天上班12小时合法吗
答:
法律分析:
一天上班12小时
是
违法
的。国家实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。可以延长工作时间,延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。超过的,就是违法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与...
工作超过12小时
算
违法吗
?
答:
工作超过12小时
算
违法
。国家实行八
小时工作
制度,即劳动者
每天工作
时间不得超过八小时,每周工作时间不得超过四十四小时。由于生产、工作等需要,用工单位在征得工会同意的前提下须与劳动者协商延长工作时间,即加班。但是加班也不是无限制的延长工作时间,用工单位要根据劳动者的身体状况适当延长一至三小时。
员工
每天工作12
个
小时违法吗
答:
法律分析:
一天上班12小时
是
违法
的。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。超过的,就是违法。法律依据:《...
一天上班12小时合法吗
答:
一天上班12小时
不
合法
。【法律依据】:《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不
超过
八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者...
12小时工作
制违反劳动法吗
答:
那么一周的总工时为36小时,没有
超过
一周40小时的限制。这样的操作是
合法
的,比如公交车司机,很多都是按此来上班的;(2)员工
一天工作12小时
,多出部分算加班工时。只要一个月加班时间控制在36小时内,企业的做法也是合法地。如果企业要求员工
每天工作12小时
,怎么算,企业都是
违法
的,即使
超出
部分按...
一天
上
12小时
班
违法吗
视频时间 01:19
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