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上海育儿假二胎可以叠加吗
二胎
政策什么时候开放的
答:
中国实施单独
二孩
政策,2015年10月,中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议公报指出坚持计划生育基本国策,积极开展应对人口老龄化行动,实施全面二孩政策。二孩政策,是中国实行的一种计划生育政策,规定符合条件的夫妇允许生育“
二胎
”。因为是二孩政策,故第一胎为多孩时,不可生第二胎。
单独生
二胎
有什么补助和奖励吗
答:
二胎
产假期限:具有生育证生育二胎,因头胎没有报销,2018二胎的产假是98天,包含所有的节假日,不能扣除;生育津贴(即产假工资)计发基数:为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。对于符合政策的
二孩
,享受的生育保险所有待遇和一孩是一致的。即可领取98天的基础产假工资和生育医疗费,难产则再增加...
浙江
二胎
产假多少天2022
答:
浙江
二胎
产假为188天。将原条例规定的妇女产假128天,修改为生育一孩的产假为158天,
二孩
三孩为188天。增设
育儿假
,规定子女在三周岁以内,父母双方每年各享受10天的育儿假。同时,一对夫妻
可以
生育三个子女,同时,对再婚夫妻在婚前生育的子女不再进行合并计算,也就是说,再婚后还可以再生育三个子女。...
浙江
二胎
产假2022年最新政策
答:
浙江
二胎
产假为188天。将原条例规定的妇女产假128天,修改为生育一孩的产假为158天,
二孩
三孩为188天。增设
育儿假
,规定子女在三周岁以内,父母双方每年各享受10天的育儿假。同时,一对夫妻
可以
生育三个子女,同时,对再婚夫妻在婚前生育的子女不再进行合并计算,也就是说,再婚后还可以再生育三个子女。...
2021年
二胎
有补助金吗
答:
2021年
二胎
产假
可以
休多少天 1.不论是第一个孩子还是第二个孩子,单胎正常分娩的时间为90天,难产或多胎的分娩时间为15天。2.《
上海市
人口与计划生育条例》规定,符合本条例规定生育晚产的妇女除国家规定的产假外,还可享受晚产假30天,其配偶享有晚
育儿假
三天。晚期分娩意味着已婚妇女生下第一个孩子...
杭州
育儿假
2023年新规定
答:
夫妻双方各自享有各10天的
育儿假
; 流产假:怀孕不满4个月流产的,休产假15天。怀孕满4个月不满7个月流产的,休产假42天。怀孕7个月以上终止妊娠的,休产假98天,与政策产假一致; 哺乳假:在新生儿未满1周岁前期,用人单位需要在工作时间内给予女性1个小时的哺乳假,职工
可以
自行决定时间。 杭州市...
宁夏
育儿假
包括双休日吗
答:
育儿假
包括周末。“育儿假”顾名思义,就是养育孩子的假期。按照我国现行的最新产假规定,女性职工在休产假是属于一次性连续安排的,其中也包括了双休日和国家法定节假日的:在女性职工休产假期间,用人单位不能用任何借口将其解雇,同时也不能降低其工资:
二胎
生育者,若是符合我国计划生育等相关政策的,...
江苏
二胎
产假最新规定
答:
延长产假不少于三十天,男方享受护理假不少于十五天。推动实行父母
育儿假
制度。产假、护理假和育儿假的具体实施办法,由省人民政府制定。前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。用人单位根据具体情况,
可以
给予其他优惠待遇。
四川
育儿假
10天包括周末吗
答:
育儿假
包括周末。按照我国现行的最新产假规定,女性职工在休产假是属于一次性连续安排的,其中也包括了双休日和国家法定节假日的在女性职工休产假期间,用人单位不能用任何借口将其解雇,同时也不能降低其工资。
二胎
生育者,若是符合我国计划生育等相关政策的,也是
可以
享有跟头胎一样的待遇,无论是产假天数...
江苏
二胎
产假最新规定
答:
延长产假不少于三十天,男方享受护理假不少于十五天。推动实行父母
育儿假
制度。产假、护理假和育儿假的具体实施办法,由省人民政府制定。前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。用人单位根据具体情况,
可以
给予其他优惠待遇。
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