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下班后在单位摔伤怎么赔偿
下班后在
回家的路上
摔伤
算工伤吗
答:
(2)工作时间前后在工作场所内,从事与下作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上
下班
途中,受到机动车事故伤害的;(7)法律、...
下班后在
公司宿舍
摔伤
、公司要负责的吗?
答:
不是工伤,公司没有责任。
工人
下班后在
宿舍冲凉
摔倒受伤
算工伤吗
答:
【法律分析】不算,工伤的判定和员工的
受伤
程度是没有关系的,是根据事故的性质来进行判定。上
下班
途中可以认定为工伤的情形只有一种,就是看该事故是否是该职工本人的主要责任。【法律依据】《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在...
请问给个人打工
下班
时间在回家路上
摔伤
算工伤吗?
答:
下班后受伤
,只要属于正常下班的路上就算工伤。用人
单位
交纳的有工伤保险的由工伤保险负责
赔偿
,没有交纳工伤保险的由用人单位负责赔偿。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事...
下班后在单位摔伤
算不算工伤
答:
可以算工伤。工伤三要素,工作时间,工作地点,因为工作
员工
下班后在
员工通道
摔伤
(股骨颈骨折)算不算工伤?
答:
8.因公外出期间,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的,或因突发性疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。9.在合理时间内其他合理路线的上
下班
途中发生意外属工伤。(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、
单位
宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理...
饭店员工
下班后
私自在店里喝酒,发生
摔伤
骨折
答:
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。
工人
下班后
喝酒
摔伤
谁负责
答:
法律分析:
摔伤
也要分情况,主要是看与工作是否有联系。
下班
喝酒回家了肯定自己的责任,如果在能证明在回家途中用人
单位
也有责任,如果喝酒后从事工作的话用人单位的责任。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的...
我
单位下班后
去另外一家打零工,半夜回家路上
摔伤
,有
赔偿
吗?
答:
2、八级伤残=本人工资×11个月 3、九级伤残=本人工资×9个月 4、十级伤残=本人工资×7个月 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人
单位
支付一次性伤残就业补助金。所以像这种
摔伤
的情况,你根据上面的具体内容自己分析。
下班后在
厂内浴室洗澡时在凳子上穿衣服凳子突然坏了
摔伤
了算不算...
答:
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。
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