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不同国企之间可以调动吗
你好,你在
国企之间调动
成功了么,不知道省内小地方的国企调到省级的国企...
答:
现在应该没有
调动
之说 除非你是高层领导 要换岗位 就得先辞职 再就业
国企之间
工作
调动
手续
答:
法律分析:档案
调动
的手续。必须有调入单位的商调函。档案调动的流程。凡需调动档案,必须将档案商调函提供给人事代理部。由人事代理部审查、完善档案调动的各种手续后,将商调函及各种手续移交给档案管理部,由档案管理部办理档案的调动手续。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等...
国企能
往事业单位
调动吗
答:
律师解答
国企能
往事业单位
调动
。但是需要达到一定级别,在省级及以上组织部门管辖权力范围之内,才
可以
实现。除此之外,凡是想要进入事业单位的,通需要通过招聘考试,
不能
通过其他非正常途径进入。《公司法》第六十四条国有独资公司的设立和组织机构,适用本节规定;本节没有规定的,适用本章第一节、第二...
国企
子公司能调到母公司吗
答:
不能。子公司的员工,母公司不能随意
调动
。变更劳动合同须劳资双方协商一致。子公司是独立法人,有自己的独立民事权利和义务,母公司
不能
随意干涉。子公司与母公司
之间
,他们是一种控股关系,而总公司与分公司之间是一种关联关系。所以一般子公司的员工只能调往母公司,而与总公司之间没有必然的联系。当然...
国企之间
商调函
调动
也承认连续工作年限8年,是否在第二个国企内
可以
享受...
答:
工龄肯定是
可以
连续计算的,与之相应的待遇和福利也肯定可以享受的……但是这不等于可以与在本企业工作8年的职工完全相同……人家的工作能力显然更强,收入也应该更高。自己啥时候与他们不相上下了,才能跟他们一样。当然了,对于这个问题,根本上还是要依照相关规章制度来执行。
我的原单位是
国企
,我现在想去一家控股公司,是辞职好还是
调动
好一点?
答:
一样的。辞职和
调动
的办理方法相同。当然调动的话
可以
转移各种关系。
从公务员到
国企可以
走
调动
途径吗
答:
除了
调任
,公务员还
可以
通过转任在公务员队伍内部或与不参照公务员法管理的事业单位之间进行交流。对于国有企业和事业单位的人员调入机关,同样需要符合相应条件并经过严格的考察和审批。总的来说,公务员与
国企之间
的
调动
途径是开放的,但需要遵循严格的资格规定和程序,以确保人才的合理流动和组织的正常运作。
国企可以调动
私营企业吗?
答:
国企
和私营企业,既然都是企业,并且一直强调政企分离,所以现在国企一般是没有行政权力的,更谈不上其他干预;如果有变动,也只可能是通过其他国家机关依法进行。
国企
和央企岗位
调动
申请一样吗?
答:
国企
和央企的岗位
调动
申请应该来讲,程序上可能都差不多吧,可能自己提出申请,然后经部门审核在领导批准,但可能央企的流程更长一些。
从公务员到
国企可以
走
调动
途径吗
答:
调任
资格条件包括良好的政治素质和业务能力,相应的职位要求的工作经验和任职资历,以及满足晋升至拟任职务所需的最低年限。专业技术人员需有高级职称和年限要求,且调任中央或省级机关需具备本科及以上学历,地方级以下则需专科以上。调任的年龄限制根据职务层次有所
不同
,一般有明确的上限。此外,公务员法还...
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