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中华人民共和国劳动合同法2018年
2018劳动
法如何规定异地支援
答:
工伤事故申报工伤这方面
如何看待,公司定的规章制度却没法执行,因为一罚款,员工就要辞职?_百度...
答:
无规矩不成方圆。任何组织、公司都要有自己的规章制度。当然,只有规章制度而不执行,也会影响公司的发展。比如公司规定上下班不能迟到早退,但是对这方面公司执法不严,员工都迟到早退,甚至早走一小时,晚来两小时都不影响,也不会被惩罚,被罚款,这样时间久了,公司肯定会受到严重打击。所以,有规章...
...没在
中国
注册,可以和劳动者签定
劳动合同
么?
答:
一般情况下,由于办事处不是工商局注册的企业法人,因此不具备招工的资格,需要通过人才派遣公司一类的中介机构招工后再输送至办事处工作,其
劳动
关系与人才派遣公司建立,“五金”也由派遣公司缴纳。 依据《
中华人民共和国
公司法》和国家工商行政管理局《外国(地区)企业在
中国
境内从事生产经营活动登记管理办法》第三条之规定...
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