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事业编制人员不享受十三薪吗
公务员
十三薪
是那一年开始发放的?
答:
实际上,真正没有的是在公务员机关、参公
事业
单位中,没有登记为公务员、参公
人员
的事业身份人员,他们没有绩效工资,当然就没有“
十三薪
”了。这部分人员身份尴尬,没这没那,委屈着呢。而且现在还在清理这类人员,把
编制
腾出来招聘公务员,他们的去向也成了问题。当然,这是题外话。《公务员法》规定,...
13
个月的工资是怎么发放的?
答:
只发基本工资,补发津补贴,没有明确的法律规定有第
十三
月工资,只是作为一种奖励方式发放 只要在国家允许的范围内就不是违法。公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政
编制
、由国家财政负担工资福利的工作
人员
。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国...
淮安市
事业
单位工资待遇
答:
好。1、待遇好。淮安市
事业
单位可
享受
六险二金、住房补贴、科研绩效津贴、奖励工资,待遇好。2、工资高。淮安市事业单位一个月双边公积金一共1600左右。另外,年底绩效一共能发12000左右,年底发一个
十三薪
,工资高。
退休当年
十三
月工资如何发放
答:
3. 对于下半年退休的机关
事业
单位工作
人员
,一般会全额发放第十三个月的工资(即年终一次性奖金)。4. "十三个月工资"这一术语可能指的是
年底双薪
或
十三薪
,即作为年终一次性奖励发放的一个月基本工资。5. 另一种含义是指退休工资(养老金)多发放一个月,但实际上退休后是不可能再发放一个月的工资...
管理九级是什么级别
答:
事业管理岗职员与公务员的区别 同样的级别,事业单位管理岗职员与公务员存在明显的区别:一是待遇区别。
事业编制
没有车补和
十三薪
,年终绩效往往也不如公务员,因此整体收入比公务员要低一截。二是晋升区别。公务员本身领导职数就比事业编多,因而晋升相对更容易,更何况,公务员还有职务与职级并行制度的加持。
事业
单位
十三薪
是调标前还是后
答:
十三薪
是课标前。
事业
单位(Public Institution),是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导,表现形式为组织或机构的法人实体。事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,...
劳动法规定必须有
十三薪吗
答:
一般情况下。企业给劳动者法工资都是按照十二个月的标准发的,但也有一些企业会给员工发十三薪,那么劳动法规定必须有
十三薪吗
?为大家整理了十三薪相关的相关的法律知识,下面一起来看看吧,相信会对你有所帮助。一、劳动法规定必须有十三薪吗 劳动法规定用人单位遵循按劳分配原则,实行同工同酬,实...
13薪
跟年终奖冲突吗
答:
十三薪
简单说就是多发- -个月薪水,是固定奖励。年终奖是不固定收益,根据公司经营状况,个人贡献大小,综合考核等指标来给予奖励,在不同的公司奖励不同,有加两个月薪、有一-个月薪,有半年月薪的,当然以销售为主的部门可能奖励的浮动会比较大。十三薪:国家机关、
事业
单位、企业和其他单位在实行"...
大佬们,请问县级
事业
单位有没有前途?
答:
而事业单位,一般是行政机关的下属单位,级别还会更低一些, 所以如果在县级事业单位,那么政治前途相对是比较黯淡的。 第二,事业单位和行政机关是不同的。 在我国,事业单位人员属于事业编制,而 事业编制各个方面都不如行政机关的公务员 。 公务员可以
享受
车补,年终有
十三薪
,这些收入
事业编制人员
是没有的;公务员有职级...
退休
人员
有
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个月工资吗
答:
一般是没有的。不过,部分地规定,机关
事业
单位上半年退休减半发放13个月工资(年终一次性奖金),下半年退休全额发放13个月工资(年终一次性奖金)。退休
人员
有13个月工资吗? 所谓13个月工资,有两种含义,一是
年底双薪
或
十三薪
,也就是多发1个月的基本工资作为年终一次性奖励;二是退休工资(养老金)多...
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