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事业编第一年试用期待遇
云南
事业单位
试用期
工资
待遇
答:
试用期
的工资不多 比当地水平高一点 至于奖金 得看你们
单位
还有领导 我也是今年刚上班 今年奖金没有我的
事业单位试用期第一年
属于在职在编吗
答:
2. 正式考上
事业单位
的员工,无论试用期长短,均视为在职在编。3. 目前,国家规定所有事业单位必须与员工签订合同,不论工作年限长短。4. 如果劳动者已经确定入职事业单位,且参加了入职考试,那么在
试用期间
也属于在职在编人员。5. 在职在编员工的工资和福利
待遇
与聘用合同制员工有所不同,但医疗保险和...
事业编试用期一年
是什么意思
答:
根据《
事业单位
人事管理条例》的规定,事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于3年。对于初次就业的工作人员,与事业单位订立的聘用合同期限在3年以上的,试用期为12个月。因此,
事业编试用期
的长度一般为
1年
。关于试用期的时间规定如下:1. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条,劳动合同...
事业编试用期
会被开除吗
答:
事业编试用期
会被开除,劳动者在
事业单位试用期间
考核不合格的,事业单位可以解除劳动者的劳动合同,如果试用期间考核合格一般是不会辞退的。事业单位是我国比较特殊的用人单位,是属于工资福利
待遇
比较好的,事业单位的人员招聘要求一般是比较高的,通过笔试与面试后成功聘任后,还需要经过比较长时间试用期的...
事业编试用期
有年假吗
答:
如果
试用期
员工累计未连续工作满12个月以上的,就没有年假。根据规定,职工累计工作已满
1年
不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律客观:《企业职工带薪年休假实施办法》第三条职工连续工作满12个月以上的,...
事业编
实习期多长时间
答:
法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满
一年
的,
试用期
不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人
单位
与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为...
事业编
有
试用期
吗
答:
为帮助大家备考,这里为大家整理了
事业编
有
试用期
吗的具体内容,供大家参考!一、初次就业人员一般是12个月《
事业单位
人事管理条例》规定,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。由于条例还规定了:事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。所以,一般...
事业单位
考试通过后就是正式工吗
答:
下面是详细介绍,来了解下吧。一、
事业单位试用期
时长1、如果是之前并没有参加过工作的应届生,一般实习期是
一年
左右。在这个期间内考察合格就可以转为正式工,也就是正式拥有编制(这点每个单位不一样,有的直接入编,具体情况需要看当地事业单位公告)。2、之前参加过工作,或者前单位就是事业单位的...
事业单位
(合同制)
试用期
缴纳五险一金吗?
答:
事业单位
(合同制)
试用期
是应当为劳动者缴纳五险一金的,如果用人单位不为其缴纳五险一金的,劳动者是可以向当地的社保部门进行投诉举报的。1、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,...
特岗教师:享受与公办教师同等
待遇
答:
特岗教师签订3年合同,纳入学校在职在编教师名单,享受与当地公办教师同等的工资、津贴、职称评定和评优
待遇
。转为
事业单位
人员3年合同结束后,考核合格的特岗教师,如愿继续留任,经审核后转为事业单位人员,工资由当地财政保障。无需
试用期
特岗教师工资待遇与国家规定相符,无需试用期。保险保障设岗县统一为特岗...
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