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交了失业保险怎么赔偿
工作三年多了被公司辞退,
失业保险怎么赔
呢
答:
公司如果没有按劳动法缴纳的,找他们全额要回.4.如果你被辞退后几个月内没有新工作,而公司又帮你买
了失业保险
,你还可以获得一笔,每个月几百元的十多个月的失业保险额.当然这是保险公司赔.如若有异,可以申请当地劳动仲裁委员会仲裁!扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑...
交
失业保险
满一年后就给单不要我就
失业了怎么
理赔?
答:
一、单位与劳动者解除劳动合同关系,除劳动者具有《劳动合同法》第39条规定的情形外,用人单位应当依照《劳动合同法》的规定,根据解除劳动合同不同方式与情形(是依法解除还是违法解除),向劳动者支付经济补偿金或
赔偿
金。二、失业后,可以向社会保险经办机关申请
失业保险
待遇(请见《社会保险法》的相应...
单位交
失业保险
的,员工失业,那笔
赔偿
费有谁出,是多少
答:
1、非因本人意愿中断就业;已办理失业登记,并有求职要求;按照规定参加
失业保险
,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后,方可享受失业保险待遇。具体申请事宜可咨询当地社保局,或拨打12333咨询。2.员工失业,属于单位违法解除合同的,则单位应当双倍支付经济补偿金;经济补偿按劳动者在本单位...
公司辞退员工
失业保险怎么
赔付的
答:
员工可享受
失业保险
金,并没有
赔偿
问题。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四,员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。
两地交的
失业保险
金,失业后,
怎么
领取失业金
答:
第一条为保证失业人员及时获得
失业保险
金及其他失业保险待遇,根据《失业保险条例》(以下简称《条例》),制定本办法。第二条参加失业保险的城镇企业事业单位职工以及按照省级人民政府规定参加失业保险的其他单位人员失业后(以下统称失业人员),申请领取失业保险金、享受其他失业保险待遇适用本办法;按照规定应参加而尚未参加失业...
请问我
交了
17个月的
保险
能拿多少
失业
金?
答:
具体情况具体定。失业金能领几个月是依据累计缴费年限来计算的,最长不超过24个月。有一点你必须要注意,就是你单位如果为你缴纳
了失业保险
,你又是非自愿辞职的情况,可以由单位向所属劳动部门提出给你发放失业保险救济金的申请,相关手续都由单位办理,但是如果是你自己辞职,就不可以领取失业保险救济金...
广州
失业保险怎么赔偿
标准
答:
1.首先你要知道自己是否可领取
失业保险
金。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。2.符合领取条件的话,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口...
购买
失业
险,失业时能有什么样的待遇呢?
答:
第二对于很多女员工很有用,以前我们讲过,如果女员工怀孕生产想领生育津贴,想领医院报销,你必须得缴生育保险,可是
失业
期间没有人给你缴生育
保险怎么
办?当然也有人问,现在一般来讲单位是不可以辞退怀孕女员工,女员工怀孕期间、哺乳期间,单位如果要辞退是要冒很大法律风险,甚至给天量经济
赔偿
的。但...
交了
社保的辞退员工
怎么赔偿
答:
用人单位应当依法缴纳社保,可以要求公司补缴。拖欠工资,可以向劳动监察部门投诉,或向 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁。法律客观:《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从
失业保险
基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的...
公司辞退员工
失业
金
怎么赔偿
答:
失业保险
是员工非本人意愿离职后,员工可享受失业保险金,并没有
赔偿
问题。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:1、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。2、合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第3、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。4、员工严重违反公司...
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