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人才
人才
与人材的区别是什么?
答:
人才
是指具有一定的专业知识或专门技能,进行创造性劳动并对社会作出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。人材是指可造之材的意思。“人材”经过精心雕琢而成为人才。拓展阅读:人才与人材的区别:人才:是企业不可或缺的职员,他们多数能企业创造一定的财富与价值,对企业也相对忠诚,但他们最...
人才
的标准是什么
答:
人才
的标准是什么 人才的标准因人而异,但一般来说,具备以下条件的人可以被认为是人才:拥有出色的技能和知识:具备高超的技能和广泛的知识,能够解决复杂的问题,提高组织的效率和竞争力。具有优秀的领导能力:能够带领团队完成任务,发挥团队的最大潜力,推动组织的发展和创新。具有卓越的创新能力:能够不...
"
人才
"的含义
答:
根据这一定义,“人力”包含了“人才”,“
人才
”是具有创造性的特殊“人力”。 “人才”无疑应该是一种优秀的人力。但“人力资源”的概念并不能完全涵盖“人才”的概念。我们可以把优秀的“人力”看作是“人才”,但却不能把“人才”与优秀的“人力资源”完全等同起来。 这是因为“人才”的概念是历史性的概念,...
人才
和人材有什么不同?
答:
“
人才
”和“人材”在中文语境中都指人力资源的概念,但它们有一些不同的含义和用法。一般来说,“人才”被用于描述拥有特定技能和知识,具有创造性思维和创新能力的人,通常指的是具有高学历背景、专业技能和实践经验的人才。例如,科学家、工程师、医生、教授、企业家等都可以被称为“人才”。而“人材...
人材和
人才
是什么意思
答:
人材是指人的才能、素质、能力等综合特征,而
人才
一般指在某个特定领域中具有高度专业知识和技能的人。人材和人才是两个不同的词汇,但它们之间有一定的关联。人材更强调个人的天赋、潜力和独特性。人材的用词较为广泛,可以用来形容各种人,无论是一般职业岗位的人才,还是在艺术、体育、学术等领域有...
人才
引进需要什么条件
答:
人才
引进需要满足的条件如下:1、具有中华人民共和国国籍;2、政治思想素质好,具有较强的工作能力和岗位适应能力;3、具有正常履行岗位职责的身体条件,心理健康;4、符合引进岗位所需的基本条件;5、正规院校本科毕业;6、在当地工作稳定,缴纳社保有一定期限;7、符合各地对人才的相关规定;8、具有全日制...
人才
的含义是什么?
答:
人才
,是指具有一定的专业知识或专门技能,进行创造性劳动,并对社会或国家做出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。人才一词出于古老的《易经》“三才之道”,即孔子及孔门弟子的《易传》讲:“《易》之为书也,广大悉备。有天道焉,有人道焉,有地道焉。兼三才而两之,故六。六者非它...
人才
怎么定义
答:
人才
是指具有一定的专业知识或专门技能,进行创造性劳动并对社会作出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。词意探源 (1)指有才能的人。如:人才辈出。 明 高攀龙《答袁节寰中丞》:“今天下难联者人心,难得者人才,难鼓者士气,得老公祖(袁可立)一点真精神不难矣。” (2)指才学...
什么才是真正的
人才
答:
对于
人才
只有一个定义——只有“能把事做成”的人,才叫人才。一个人能否做成事,有两个制约因素:价值观(自认为值不值得做成、愿不愿意做成)和能力(能不能做成)。所谓人才,就是价值观和能力都与要达成的结果相匹配的人(所谓“又红又专”)。观察一个人的能力时要看两方面:(当前的)能力...
人才
的定义
答:
关于“
人才
”的概念有很多种。《辞海》中把“人才”定义为有才智或有高尚品德 的人。国内早期研究中比较常用的定义是1982年国家人事部对“人才”的统计口径即 机关、企事业单位中具有中专以上学历和初级以上专业技术职称的人员。但更多专家 认为“人才”是一个广义的概念,其衡量的标准不应局限于学历、...
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