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体制内发不出工资
事业单位的自收自支
发不了
全额
工资
怎么办
答:
事业单位的自收自支
发不了
全额
工资
,用人单位非法拖欠劳动者的工资,如果劳动双方属于劳动关系,劳动者可以向劳动监察投诉,可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。如果属于事业编制的,劳动者可以向上级主管部门进行投诉。一、向人民法院申请支付令 根据《...
如果地方财政
发不
下
工资
咋办
答:
地方财政
发不
下
工资
的方法:最简单的方法是电话投诉
到
当地劳动部门,劳动部门会依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地劳动部门申请劳动仲裁,如果仲裁不予支付,可以人民法院申请...
为什么编制前三个月不
发工资
答:
编制前三个月不
发工资
的原因如下:1、新入编教师需要填许多资料,那些资料要拿到教育局审核,审核过程比较长,审核下来都需要三、四个月。这个是正常现象,新老师压三个月工资,不是不给发,而是审核下来之后,会统一派发
到
老师的工资卡中。2、一些学校害怕刚应聘的老师,不喜欢这个学校的校园环境,选择...
如果地方财政
发不
下
工资
咋办
答:
如果地方财政
发不
下
工资
,首要的应对措施是确保公务员和公共部门员工的工资支付不受影响,因为他们是维护社会稳定和公共服务运行的重要力量。一种可能的解决方案是通过优化财政支出结构,削减非必要开支,以确保工资支付的优先级。例如,可以审查并减少一些不必要的补贴、奖金或投资项目,将节省下来的资金用于...
自收自支会
发不出工资
吗
答:
但是自收自支的事业单位二到三年会随着全国事业单位的改革其性质有所变化。一些明显具有行政执法性质的的单位会转为公务员或全额拨款事业单位。而大部分单位在将行政职能收归具执法职能的行政单位后,会转为国有企业。自收自支事业单位
发不出工资
职工能上访吗1、没有必要上访,可以等待当地政府财政兜底保障...
单位
发不出工资
了怎么办
答:
不发给劳动者
工资
,劳动者有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以
到
当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
不
发工资
找哪个部门投诉
答:
劳动监察大队接
到
投诉后,会向拒
发工资
的公司责任人发出《责令改正通知书》,责令公司限期支付员工工资。经投诉后没解决的,员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。公司不给工资可以投诉的部门有:1、当地劳动保障局。可以打电话进行举报;2、当地劳动监察大队。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时...
进贤教师不
发工资
吗
答:
发工资
,但是只有基本工资,没有绩效。根据中央统计部门官网信息查询得知:截止2023年3月8日,南昌市进贤县拖欠教师奖金,平均金额高达10万元,至今未发,然而在所有
体制内
岗位,其他工作人员都
发了
,只有老师的没发,不仅如此,还增加了公积金缴纳,导致工资不升反降,实际到手只有1600-1900元左右。
到了
退休年龄还在上班但是单位不
发工资
,这种情况如何要回工资?
答:
我不知道你说的是行政事业单位还是企业。如果是行政事业单位,这种情况是不合理的,在行政事业经费中,拿
不出
相应的经费来为他发另一份
工资
。如果是企业,那就另当别论了,说明这个人退休还有很高的利用价值,一时半会儿别人可能还取代
不了
,所以被企业返聘除了拿退休金以外,单位再付给劳务费用,那是...
公立教师和私立教师的区别
答:
工资一般是财政发,一般意味着铁饭碗,但是因为是处于行政
体制内
,所以即使是最新的教师制度出台,也是短时间难以改变一种状态:而私立学校的老师是没有编制的,也就是为企业打工,其实还是相当于在私企上班。公立教师压力小公立学校的老师压力小,拥有了编制,不用担心
发不出工资
,不用担心自己干不干得好,一切...
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