如何做好员工管理答:如何做好员工管理,作为职场的干部,带队伍的能力是基本要求,不能很好的管理下属员工,下属不服从工作安排和管理,就是引发“破窗效应”。下面分享如何做好员工管理。 如何做好员工管理1 首先,在管理员工上,我们可以先从时间上入手,也就是说,作为公司的管理者,我们首先就要从时间上严卡时间,如果作为管理者,如果我们时...
在单位如何管理难管的人答:在单位如何管理难管的人2 第一、个别谈话,有的放矢 作为领导,如果下属不服从管理,首先你不必将领导和下属的矛盾公开化,你可以找他进行个别私底下谈话,可以先扬后抑,褒奖之后给点警告,重点还是以友好的劝说为主。 举个例子:你可以这样对他说:“老张啊,你是部门的老员工了,工作能力也强,但是最近发觉你不在状...