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入职没干够七天有工资吗
个人想
入职
中国人寿,如果前三个月,没有保单,会
有工资
发吗
答:
工资是没有的,偶尔有阶段性的招人活动会提供一个月的出勤津贴,保险公司和员工签订的是代理合同,所谓代理合同性质就如同某人开个店铺代理某品牌酒一样,厂家
不
会给这个人发工资的。保险公司是非现场管理模式,如果没单无法证明员工是否有出去做业务,没有业务就
没有工资
,基本一切工资和抽成都是和员工的...
上班上了11天后突然有急事就离开那个城市了 这样我还能拿到钱吗我已经...
答:
的看你当时上班之前应聘是怎么说,这个完全在于个人老板,有的公司企业或者私人老板,哪怕你干一两天,只要
不干
了,也给你结工资走人。有的老板你干上一个月说个试用期
没工资
你也没办法,看这个老板就是不想给你,估计你要不上,当面还好要点,现在你都离开了,估计够呛了。
聘用公示期三个月没上班,
有工资吗
答:
没
有工资
。从办理了
入职
手续这天开始算工资的,公示期间没有正式办入职手续,是
不
会有工资的,但有些会给一些劳务费作为补贴。单位聘用公示期,等公示期结束,办理完聘用手续才能算是正式录用,期间只能算是拟录用人员。
入职
链家要交保证金吗
答:
。。而且这个单间是你自己睡还是和人合租呢就看你的命了,如果你命
不
好,没有碰上和你一起被坑来的小伙伴,骚年,一个月4000块钱的
工资
就拿出一大半去交租吧 出来租房子最起码的常识大家应该都有,命好的话能租
到
押一付一的房子,一般在上海租房子都是押一付三的☺而且租赁合同好多都是...
什么是996(真的能拒绝996吗)
答:
面试的目的并
不
是拿offer,面试不是面试官了解你的一个单向过程,也是你深入去了解企业的一个过程,是双向的沟通,你也需要知道这个企业到底适不适合你,并不只是为了拿offer,你还需要考虑到自己如果
入职
成功,能不能接受得了这样的工作强度。 有些人能接受996,接受每天极大部分时间完全被工作占满,他觉得这样很充实,那...
入职没有
签订劳动合同超两年如何处理
答:
如果员工在入职后超过两年时间未与用人单位签订书面劳动合同,根据相关法律规定,员工有权要求用人单位支付自入职以来未签订合同期间的
工资
补偿,并且自
入职满
一年之日起,用人单位应与员工签订无固定期限的劳动合同。无固定期限劳动合同是指
没有
确定终止时间的劳动合同。法律依据为《中华人民共和国劳动合同法...
东莞晶源科技有限公司,
入职
做工程师有
没有
发展前途?吃住自理,5.5天制...
答:
具体
到
东莞晶源科技有限公司,其发展前途还需考虑公司的经营状况、行业地位、技术实力以及个人在公司的职业发展路径等因素,公司处于快速发展阶段,拥有先进的技术和良好的市场前景,那么
入职
做工程师无疑具有较好的发展机会。但需要注意的是,该公司在试用期不买社保的政策存在一定的风险,社保是员工的基本福利...
公司没买社保,员工下班途中发生交通事故死亡,公司要赔吗
答:
应当参加工伤保险而
未
参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。律师补充:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均
工资
;(二)供养...
一年一签的合同到期有补偿吗
答:
在现实中,我们知道员工
入职
公司后会签订相应的劳动合同,双方就相关事项以及合同期限作出约定。那么,一年一签的劳动合同到期是否有补偿呢?一年一签的劳动合同到期有补偿吗?1. 普法内容:一年一签的劳动合同到期,如果公司
没有
与员工续签合同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍
工资
。...
工作超过两年没有签订劳动合同,可以申请双倍
工资
赔偿吗?
答:
根据相关法律规定,用人单位应在员工
入职
后三十天内与员工签订劳动合同,未签订劳动合同的员工有权向劳动仲裁机构提出仲裁申请。若用人单位在劳动者入职一个月后仍未签订书面合同,则应自第二个月起向劳动者每月支付相当于
工资
的两倍。如劳动者在工作中遇到与企业的工资、社保、福利、培训、劳动保护等方面...
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